论文部分内容阅读
人才是现代企业发展的关键,与国企而言人才流失已是不容忽视的重要问题.如何留住并防范人才流失,是目前国企普遍面临的难题.本文在加简要分析国企人才流失原因的基础上,提出了相应的防范措施,以期为国企留住人才提供相关思路和建议.
国企人才流失问题探究
【摘 要】
：
人才是现代企业发展的关键,与国企而言人才流失已是不容忽视的重要问题.如何留住并防范人才流失,是目前国企普遍面临的难题.本文在加简要分析国企人才流失原因的基础上,提出
【机 构】
：
福建省三钢(集团)有限责任公司人力资源部
【出 处】
：
新商务周刊
【发表日期】
：
2017年1期
其他文献
目的:探讨小儿遗尿病的综合护理干预方法.方法:将156例遗尿患儿随机分为治疗组和对照组各78例,对照组给予药物治疗及常规护理,治疗组在此基础上给予综合护理干预,观察比较两
劳动关系是否和谐不仅关系到国计民生,更牵涉到社会的稳定,因为在企业的生产过程中,劳动关系不仅影响劳资双方的关系以及由此决定的其他社会关系,还影响到家庭其他人员的生存
汽车时代≠龟速时代 我摘了挡，拉上手刹，右手大拇指不停地按着手刹上的那个按钮。过了快一个世纪，我这手刹还没放下，我如坐针毡。收音机里，两位主持人广播道：“大望路桥，自西向东车多，行驶缓慢。”我这个恨，怎么就不长记性，又走了这条路！两位主持人又道：“现在很多路段都相当拥堵，我们还是先念念大家发来的短信吧。手机尾号××××的听众说了：‘虽然已经在路上堵了半个小时，但有他一直陪在身边，可以这样静静地在
在现代汉语教学中存在很多问题,导致课程教学的效果不甚理想,要求对教学方法进一步的改革,以确保课程教学效果的提升.本文指出通过采用多向整合法,能够构建全方位的教学资源
成人高校是高校中一种特殊的类型，在国外通常叫做社区学院、开放大学或继续教育学院。在我国，它是在特殊的历史条件下形成的、由特殊的学历教育和继续教育所构成的学校，通常以行业性为特点，以教学和人才培养为主要任务。成人高校要发展，同样也需要加强学科建设，然而由于其诸多限制，学科发展十分困难。 成人高校开展学科建设的“特殊性”分析 成人高校的学科建设与普通高校的情况有许多不同，主要体现在如下方
近年来中资银行入股、并购外资银行的事件层出不穷，从中我们可以发现一定的规律。如中资银行在并购的市场选择和进入方式上都表现出独有的特点，但也有一些共同的困难需要面对等。总结这些规律将对以后的并购操刀者大有裨益。 在我们以前的印象中，似乎一直只有欧洲、美国、日本的大银行经常会进行跨国并购，那离我们很遥远；随着建行、中行和工行的改制，美洲银行、苏格兰皇家银行、高盛、安联和运通等战略投资者的入股，银
母 亲 很久很久，都未曾提及我的母亲，直至周末回老家看望她。 我的母亲，像很多农村的母亲一样，朴实、憨厚、慈祥、善良，她有一张紫铜色的脸，饱经了人世间的沧桑，镌刻了人生太多的坎坎坷坷，写满了自己酸甜苦辣的一生。 母亲年岁已高，岁月的烙铁不留情面地在她身上烙下了横七竖八的印痕：深的、浅的、长的、短的、宽的、窄的……脊梁弯成了一张弓，犹如平地耸起了一座山；双腿不再灵便，走起路来颤颤巍巍，加之束了
期刊