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企业年金．是指企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上自愿建立的补充养老保险，简言之，就是补充养老保险。在我国，企业年金与作为国家养老储备基金的全国社保基金、基本养老个人账户基金以及未来将要建立的区域养老金一起，共同构成我国多支柱养老保障体系。另外．从实践来看，企业年金对员工还具有报酬、福利、激励、投资等多重功能，精心设计富有吸引力的企业年金计划并保证其良性运行已成为企业实现人力资源管理战略目标的重要手段。我国的企业年金制度虽然起步较晚，年金规模小、运作还有待规范．但企业年金，作为一种新的福利工具，正越