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20 世纪70 年代以来,由于世界经济、政治、文化都发生了巨大的变化,创新也成为管理的主旋律。对西方管理理论的研究成果进行综合,并在此基础上进行创新、提高,是实现管理飞跃的必由之路。代理和公司治理结构、战略管理、业务流程重组、企业成长、学习型组织、智力资本等理论正是顺应这一变化的产物。它们最能代表现代管理理论的新发展,文章重点对这些理论进行述评。