目标管理视角下高职大学生就业能力培养研究

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近年来,我国高职毕业生就业能力培养上普遍缺乏深入分析,缺乏对培养目标和内容的深入研究,缺乏专职机构和专业师资等.目标管理强调目标的重要性,从目标管理的视角加强大学生就业能力培养的研究,旨在为大学生就业能力培养工作提供借鉴.
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