【摘 要】
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现代企业制度下,对职工幸福感的培育和增强,也是企业增强文化软实力的一个重要因素.本文试图以举例和分析的方法,剖析现实生活中"乐"的来源,从而为增强职工幸福感提供方式的
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现代企业制度下,对职工幸福感的培育和增强,也是企业增强文化软实力的一个重要因素.本文试图以举例和分析的方法,剖析现实生活中"乐"的来源,从而为增强职工幸福感提供方式的借鉴和途径的选择.
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