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高职院校教职工绩效管理在高职院人力资源管理中占据核心地位。加强高职院校教职工绩效管理，构建高职院校和教师共同发展绩效管理的体系，是增强高职院校办学活力的重要举措。
绩效管理理论在高职院管理中的应用管见
【摘 要】
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高职院校教职工绩效管理在高职院人力资源管理中占据核心地位。加强高职院校教职工绩效管理，构建高职院校和教师共同发展绩效管理的体系，是增强高职院校办学活力的重要举措。
【机 构】
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云南能源职业技术学院经济与工商管理系
【出 处】
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时代经贸
【发表日期】
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2014年6期
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