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2012年12月28日,《中华人民共和国劳动合同法(修正案)》(以下简称“《修正案》”)经十一届全国人大常委会第三十次会议审议通过,将于2013年7月1日起正式施行。《修正案》围绕劳务派遣,包括提高劳务派遣单位的设立门槛、界定劳务派遣用工的“三性”以及加大对违规滥用劳务派遣行为的惩处力度。