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中高职衔接的最终目的是系统培养高素质技能型人才,如何增强中高职衔接学生的管理实效、提升人才培养水平,已经引起了越来越多的关注和重视。只有增强其管理的实效性,才能提升其职业素养和就业竞争力,促进职业教育可持续发展,实现职业教育所肩负的重要历史使命,为国家富强、社会发展贡献力量。
中高职衔接背景下增强学生管理实效性的研究
【摘 要】
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中高职衔接的最终目的是系统培养高素质技能型人才,如何增强中高职衔接学生的管理实效、提升人才培养水平,已经引起了越来越多的关注和重视。只有增强其管理的实效性,才能提
【机 构】
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苏州健雄职业技术学院中德工程学院
【出 处】
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桂林师范高等专科学校学报
【发表日期】
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2016年04期
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