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目前，我国在逐步与世界经济全面接轨的同时，资本市场也日益完善成熟，会计信息越来越被国家高层决策者、投资人、债权人、企业管理层及社会公众等会计信息使用者所重视，也成为了政府部门进行宏观决策的重要依据。但同时，会计造假、会计信息失真的现象也越来越严重，会计人员的职业道德面临着严峻的考验。鉴于目前现状，须从国家的法律法规、企业制度、内部控制制度及企业领导人和会计人员自身等各个方面加强会计职业道德的建设，以防范因会计人员的职业道德风险而影响经济发展。
一、会计人员应当具备的基本职业道德
1.具备基本业务素质
经济越发展，会计工作越重要。会计人员不仅要面对企业经营中不断涌现的新的经济事项，依据有关规定，做出职业判断，并对这种事项进行记录和反映，同时还要向企业决策者提供决策的备选方案。首先，会计人员应具备相应的专业技术能力，这种技术能力是不同层次的会计人员所應具备的基本专业技术水平。其次，会计人员应经常学习并遵守国家、部委、协会及本公司的各有关法律法规。再次，会计人员要有敬业精神，以积极向上的态度去工作。
2.客观公正
客观公正是指会计人员在履行职能时，应摒弃个人私利，站在客观公正的立场上，避免各种可能影响其履行职能的现象发生。
3.保守秘密
由于会计人员在企业中的特殊地位，使得他们可以掌握企业大量的资料和信息，有些属于商业秘密，除非获得授权，这些秘密是不可以外泄的，一旦外泄会给企业造成重大损失，甚至造成企业破产。
4.提供真实、可靠的会计信息
提供真实、可靠的会计信息是对会计核算质量的基本要求，就是要求企业会计人员在办理会计业务的判断和表达，应当站在客观的立场，以客观事实为依据，实事求是，确保会计信息的真实可靠。
二、会计环境因素对会计人员职业道德的影响
会计环境因素包括外部环境因素和内部环境因素。
1.会计内部环境因素对会计人员职业道德的影响
（1）内部控制制度。一般来说，完善的内部控制制度，能够避免和消除一些管理上的漏洞，对会计人员也同样会形成制约，保证会计人员能够严格遵守会计职业道德标准，依法依规客观公正处理会计事项。
（2）企业的用人原则和机构设置。企业的用人原则和机构设置对会计人员在企事业中的地位和独立程度起决定作用，一般来说，企业要专门设置会计部门并且独立工作，不受制于其他部门，会计人员在职工中的受重视程度越高其独立性越强，更有利于会计人员的职业道德建设。另外采用会计委派制方式更有利于提高会计人员职业道德。
（3）企业的性质。不同的企业面所追求利益点和目标各不相同，有的着重于合理避税，以增加企业的合理利益；有的着重于利润最大化，以完成上级制定有利润目标。企业性质的不同对会计人员的制约是不同的，企业的性质对会计职业道德的影响是个较重要的因素。
（4）内部审计机构及制度。一个单位有健全的内部审计机构和内部审计制度并且很好地运行，可以为会计人员更好地遵循会计职业道德提供有力的内部保障。
2. 會计外部环境因素对会计人员职业道德的影响
（1）经济体制。国家的经济体制构成的所有制、调节机制（计划经济抑或市场经济）和企业组织形式等对会计的影响是至关重要的，经济体制客观上造就了会计主体的特性，从而影响着会计人员的职业道德。
（2）法律法规建设。依法治国理念日以加深，法律法规越健全对会计人员的约束力越强，对提高会计人员职业道德水平越有推动力。
（3）国家政策。国家对企业等会计主体的各种政策，也对会计人员的行为和职业道德建设有较大影响。
（4）职业教育。会计教育体系越健全、职业教育越全面，直接决定着会计人员的素质和会计队伍的质量的高与低，也直接影响着会计职业道德水平的高低。
（5）科技水平。现代会计核算全面进入计算机管理时代，财务软件的广泛普及。这更会促进会计人员职业道德进一步提高。
（6）会计准则的健全性。会计准则为会计人员职业判断提供直接依据，会计准则越精细完善，会计职业判断差异化就会越小，越有利于提高会计人员的职业道德水平。
（7）审计因素。社会审计和政府审计的体系健全和广泛程度，对会计主体行为规范性有直接影响，也对会计人员职业道德水平的高低产生较大影响。
三、改善会计职业内部环境和外部环境，降低会计职业道德风险
1.发挥企业管理当局的重要作用，设置合理的组织机构，建立有利的控制环境，建立科学合理的内部控制制度并实施。管理当局应当建立全面完善的内部控制制度，有效的降低会计职业道德风险。
2.建立完善选人用人政策。一个健全完善的人事政策，能确保企业各项制度的执行效果和在职人员专业胜任能力和正直品行。
3.建立内部审计制度。完善的内部审计制度可协助管理当局监管其控制政策和程序的有效性，来促成有利的控制环境的建立。
4.提供各种企业员工服务，帮助他们处理解决个人生活等问题，以减少由此而引发的职业道德问题。
5.财政部门应该指导加强职业道德规范与行为标准的建设。应当不断加强会计人员的职业团体的组织建设和队伍建设，建立行业监管体系，完善监管制度。
6.政府部门应当改善经济环境、提供会计法律服务。及时的政府政策导向、良好的社会风气、完备的会计准则等社会外在环境的改善，对改善和提高会计人员的职业道德水平起到了积极的的推动作用。
四、结论
总之，会计人员的职业道德建设工作，是一个长期的循序渐进的潜移默化的过程，需要法律法规等上述多种因素来慢慢共同起作用，才能逐步提高会计人员的职业道德水平。
一、会计人员应当具备的基本职业道德
1.具备基本业务素质
经济越发展，会计工作越重要。会计人员不仅要面对企业经营中不断涌现的新的经济事项，依据有关规定，做出职业判断，并对这种事项进行记录和反映，同时还要向企业决策者提供决策的备选方案。首先，会计人员应具备相应的专业技术能力，这种技术能力是不同层次的会计人员所應具备的基本专业技术水平。其次，会计人员应经常学习并遵守国家、部委、协会及本公司的各有关法律法规。再次，会计人员要有敬业精神，以积极向上的态度去工作。
2.客观公正
客观公正是指会计人员在履行职能时，应摒弃个人私利，站在客观公正的立场上，避免各种可能影响其履行职能的现象发生。
3.保守秘密
由于会计人员在企业中的特殊地位，使得他们可以掌握企业大量的资料和信息，有些属于商业秘密，除非获得授权，这些秘密是不可以外泄的，一旦外泄会给企业造成重大损失，甚至造成企业破产。
4.提供真实、可靠的会计信息
提供真实、可靠的会计信息是对会计核算质量的基本要求，就是要求企业会计人员在办理会计业务的判断和表达，应当站在客观的立场，以客观事实为依据，实事求是，确保会计信息的真实可靠。
二、会计环境因素对会计人员职业道德的影响
会计环境因素包括外部环境因素和内部环境因素。
1.会计内部环境因素对会计人员职业道德的影响
（1）内部控制制度。一般来说，完善的内部控制制度，能够避免和消除一些管理上的漏洞，对会计人员也同样会形成制约，保证会计人员能够严格遵守会计职业道德标准，依法依规客观公正处理会计事项。
（2）企业的用人原则和机构设置。企业的用人原则和机构设置对会计人员在企事业中的地位和独立程度起决定作用，一般来说，企业要专门设置会计部门并且独立工作，不受制于其他部门，会计人员在职工中的受重视程度越高其独立性越强，更有利于会计人员的职业道德建设。另外采用会计委派制方式更有利于提高会计人员职业道德。
（3）企业的性质。不同的企业面所追求利益点和目标各不相同，有的着重于合理避税，以增加企业的合理利益；有的着重于利润最大化，以完成上级制定有利润目标。企业性质的不同对会计人员的制约是不同的，企业的性质对会计职业道德的影响是个较重要的因素。
（4）内部审计机构及制度。一个单位有健全的内部审计机构和内部审计制度并且很好地运行，可以为会计人员更好地遵循会计职业道德提供有力的内部保障。
2. 會计外部环境因素对会计人员职业道德的影响
（1）经济体制。国家的经济体制构成的所有制、调节机制（计划经济抑或市场经济）和企业组织形式等对会计的影响是至关重要的，经济体制客观上造就了会计主体的特性，从而影响着会计人员的职业道德。
（2）法律法规建设。依法治国理念日以加深，法律法规越健全对会计人员的约束力越强，对提高会计人员职业道德水平越有推动力。
（3）国家政策。国家对企业等会计主体的各种政策，也对会计人员的行为和职业道德建设有较大影响。
（4）职业教育。会计教育体系越健全、职业教育越全面，直接决定着会计人员的素质和会计队伍的质量的高与低，也直接影响着会计职业道德水平的高低。
（5）科技水平。现代会计核算全面进入计算机管理时代，财务软件的广泛普及。这更会促进会计人员职业道德进一步提高。
（6）会计准则的健全性。会计准则为会计人员职业判断提供直接依据，会计准则越精细完善，会计职业判断差异化就会越小，越有利于提高会计人员的职业道德水平。
（7）审计因素。社会审计和政府审计的体系健全和广泛程度，对会计主体行为规范性有直接影响，也对会计人员职业道德水平的高低产生较大影响。
三、改善会计职业内部环境和外部环境，降低会计职业道德风险
1.发挥企业管理当局的重要作用，设置合理的组织机构，建立有利的控制环境，建立科学合理的内部控制制度并实施。管理当局应当建立全面完善的内部控制制度，有效的降低会计职业道德风险。
2.建立完善选人用人政策。一个健全完善的人事政策，能确保企业各项制度的执行效果和在职人员专业胜任能力和正直品行。
3.建立内部审计制度。完善的内部审计制度可协助管理当局监管其控制政策和程序的有效性，来促成有利的控制环境的建立。
4.提供各种企业员工服务，帮助他们处理解决个人生活等问题，以减少由此而引发的职业道德问题。
5.财政部门应该指导加强职业道德规范与行为标准的建设。应当不断加强会计人员的职业团体的组织建设和队伍建设，建立行业监管体系，完善监管制度。
6.政府部门应当改善经济环境、提供会计法律服务。及时的政府政策导向、良好的社会风气、完备的会计准则等社会外在环境的改善，对改善和提高会计人员的职业道德水平起到了积极的的推动作用。
四、结论
总之，会计人员的职业道德建设工作，是一个长期的循序渐进的潜移默化的过程，需要法律法规等上述多种因素来慢慢共同起作用，才能逐步提高会计人员的职业道德水平。