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近几年政府已经对离退休管理工作产生更多重视,在资金及政策方面予以其更多支持.但是在实际离退休管理工作开展过程中仍旧存在一定问题,对离退休工作落实及完成方面的情况进行检验时,发现在管理工作方式、意识等方面有所不足.本文对离退休管理存在问题及相应的解决对策进行具体分析,希望对离退休管理工作的开展提供一定启发.