优化铁路企业人力资源结构的对策探讨

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人力资源作为现代企业发展中的核心能源,其结构的优化程度往往能够直接决定着企业在市场中的核心竞争能力。对于铁路企业而言,在激烈的市场竞争这一大环境下,就需要对自身的人力资源结构进行不断的优化,并充分发挥出人力资源在企业发展过程中所起到的积极作用,这样才能够使得该企业的优势与潜能得到最大程度的发挥,并实现健康发展。 Human resources, as the core energy in the development of modern enterprises, the degree of optimization of their structure can often directly determine the core competitiveness of enterprises in the market. For railroad enterprises, under the circumstance of fierce market competition, it is necessary to continuously optimize their own human resources structure and give full play to the active role of human resources in the development of the enterprise so that Can make the company’s advantages and potential to maximize the play, and achieve healthy development.
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