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本文通过介绍当前施工企业面临的人力资源管理难题,引进了精益管理思想,并在分析施工企业人力资源管理特点的基础上,提出了施工企业构建精益人力资源管理体系的具体方法,为施工企业改进人力资源管理工作提供了一个很好的途径.
施工企业精益化人力资源管理体系研究
【摘 要】
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本文通过介绍当前施工企业面临的人力资源管理难题,引进了精益管理思想,并在分析施工企业人力资源管理特点的基础上,提出了施工企业构建精益人力资源管理体系的具体方法,为施
【机 构】
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长沙理工大学土木与建筑学院,湖南,长沙,410000
【出 处】
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企业家天地（下旬刊）
【发表日期】
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2010年11期
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