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图书馆对于每个大学都有着非常重要的地位,是大学生获取知识的宝库,图书馆的管理服务水平对于学生的学习热情有着一定的影响,而图书馆的管理服务水平直接取决于图书馆工作人员的管理水平、服务水平。当前高校对于图书馆员的绩效考评有着相对完善的考核制度,但同时也存在一些问题,比如流于形式化、工作人员消极应付等。本文要探讨的就是当前我国高校图书馆绩效考评的现状、存在的问题以及解决的方法。