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现如今社会的不断发达,对企业的发展提出了更多的要求。因此,工作人员需重视对人力资源绩效考核方面内容的探索,设立有效的绩效考核办法,提升人力资源管理的价值。基于此,文章分析了企业人力资源管理中绩效考核的重要性,并结合考核问题,提出相应解决措施。
浅谈人力资源管理中绩效考核问题及解决措施
【摘 要】
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现如今社会的不断发达,对企业的发展提出了更多的要求。因此,工作人员需重视对人力资源绩效考核方面内容的探索,设立有效的绩效考核办法,提升人力资源管理的价值。基于此,文
【机 构】
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扬州瘦西湖旅游度假投资管理集团有限责任公司
【出 处】
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市场周刊·理论版
【发表日期】
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2018年46期
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