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电力通信专业所面临的业务分流、队伍知识老化、规范管理难以纳入企业主流专业管理模式等问题，是造成通信专业可能不断被边缘化的因素，建议通信“十一五”规划中应该突出专业规范化、标准化建设，同时做好主流业务向IP技术发展的规划工作，提前引导维护人员做好知识储备，顺利实现人员的技术转型，从管理、技术、队伍3方面的建设提高专业地位，使通信专业发挥更大作用。