【摘 要】
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人力资源管理是企业管理工作中的宝贵资源，确立以人为本是开发人力资源的基本原则，而开发人力资源的关键是教育培训，文章论述了教育培训要从科学的、完整的、有针对性的出发点进
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人力资源管理是企业管理工作中的宝贵资源，确立以人为本是开发人力资源的基本原则，而开发人力资源的关键是教育培训，文章论述了教育培训要从科学的、完整的、有针对性的出发点进行，教育培训的内容不要单一，要因人而异。文章重点阐述了煤矿企业人力资源面临的困境、加强人力资源管理的重要性及人力资源开发与管理在煤矿企业具有广阔的发展前景。
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