【摘 要】
：
“五险二金”就是社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，住房公积金和企业年金。“五险二金”是改革开放的产物。虽然推行多年，但还是有不尽完善的地
论文部分内容阅读
“五险二金”就是社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，住房公积金和企业年金。“五险二金”是改革开放的产物。虽然推行多年，但还是有不尽完善的地方，特别是有的个别企业无视国家法律规定，擅自拖欠和不按时按量向社会保障中心缴纳足额的基金。程度不同地侵害了职工群众的根本利益。本文对”五险二金”进行深入研究，根据普遍存在的现状和存在的问题提出改进完善的建议，对于保障企业和职工的基本权益具有非常积极的意义。
其他文献
随着我国医疗卫生事业发展愈加如火如荼,医院管理工作对于医院建设及发展来说所具有的重要性也在不断增强。而在医院管理中,后勤管理又是一个不可或缺的关键环节,本文重点谈
朋友：“啊，你的小腿怎么跟大腿一样粗？” 我：“能委（wěi）婉点儿说吗？” 朋友：“啊，你的大腿怎么跟小腿一样细？”
目前,物联网的组建工作已经有了一定的基础,RFID技术正在积极地应用在工业、安全、交通和医疗等领域。毫无疑问,在不久的将来,等待我们的将是一个全球RFID应用期。应用物联网看似简单,但实施的每一步骤都非常复杂,并会产生各种费时费力的新问题。伴随着物联网的实施,其概念将会改变,世界也将在这种变化的影响下发生改变。当然,人们很难说清楚这些变化会带来什么结果。
以高职物联网专业课程体系构建的现状分析为基础,设计了基于CDIO的一体化课程体系,提出了管理项目化、组织扁平化、过程精细化、成果效益化的"四化"教学管理模式,并在国家示范性高职院校平顶山工业职业技术学院进行了试点和应用,取得了良好效果。
本文介绍了莱钢90吨电炉基础和过程自动化的使用,控制上采用工业以太网和现场总线技术组成的通信网络,实现对生产过程的自动控制,网络软硬件配置、组态、设备选型遵循分散、
心理资本是促进个人成长和绩效提升的心理资源，包括自我效能感、坚韧、希望和乐观四个维度。本研究通过结构方程建模法，研究了心理资本对离职倾向的影响。结果发现，自我效能感和
本文对人力资源管理中的人才引进与培养工作中的问题进行了阐述,重点对医院专业技术人才的引进与培养从规划设计、营造环境、用人原则、创新平台、完善管理等方面进行了阐述
现在这个时代,单单的硬式化教育已经不能满足社会对人才的要求,这也就使得学校要尽可能采用素质教育的方式,并且结合学校教学的特点,尽可能使得学生不是个只会读书的机器,在
韩国知识经济部利用其IT技术,积极促进IT融合课题的研发,把造船与IT融合列为首要研发课题,过去3年间共投入了270亿韩元资金,并汇集了133名专家进行该课题的技术研发。由韩国两家公司研发的"船域网"技术,已成功安装于丹麦AP Moller公司的40艘船上。
联合国第十七次气候大会于2011年11月28日至12月9日在南非德班举行。由于中国是全球碳排放量最大的国家，自然就成了会议各方关注的焦点。中国向世界宣布，到2020年单位国内生产