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针对金融危机下高校毕业生就业难的现状,以位于中西部结合地带的三峡大学科技学院为个案开展调查研究,归纳出影响就业的诸因素,主要包括学习成绩、就业信息、工作经验、面试技巧、就业期望值、就业观念、单位的要求、自主创业等,并对这些原因进行了分析,从专业设置、就业投入、就业观念和课程教学等方面提出了解决就业的建议和对策。