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[学位论文] 作者：冯慧盈,,
来源：华中科技大学 年份：2004
在当今的经济环境下,人力资源已经成为企业的核心发展资源,如何稳定员工队伍、留住核心员工是企业在市场竞争中获得优势的关键问题。随着社会经济、文化的发展,人力资源市场...
[期刊论文] 作者：冯慧盈,,
来源：现代企业文化 年份：2019
企业薪酬管理制度的良好建设和完善,能很好地为自身人力资源优势的有效发挥提供保障,同时能为企业人才竞争力的提升起较大的促进作用.但我国现下在该项管理中仍存在较多的问...
[期刊论文] 作者：冯慧盈,,
来源：企业文化(下旬刊) 年份：2019
在现阶段的企业发展过程中人力资源管理是重要组成部分,劳动用工起着重要的作用.根据近几年社会经济的迅速发展情况来看,进一步推动了我国企业的发展,企业也越来越注重企业人...
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