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[期刊论文] 作者：崔佤,,
来源：科技致富向导 年份：2010
建立完善的企业薪酬制度,是当前企业面临的一项紧迫任务。建立科学的,系统的薪酬管理系统,对于企业在知识经济时代获得生存和竞争优势具有重要意义。本文阐述了薪酬管理的含...
[期刊论文] 作者：崔佤,
来源：商场现代化 年份：2016
绩效管理是企业人力资源管理的重中之重,其作用是促进员工职业生涯发展,以此实现企业的长久发展.但在企业实际运作中总是因不能实现理想的效果而感到困惑.笔者根据绩效管理理...
[期刊论文] 作者：崔佤,,
来源：全国商情 年份：2016
随着互联网与各个产业融合程度的提升，传统制造业也面临着“互联网＋”带来的机遇和挑战。目前传统企业在人力资源管理的理念、规划，以及管理等多个层面都存在许多问题与不足，无法......
[期刊论文] 作者：崔佤,
来源：现代企业文化 年份：2020
为了庆祝新中国成立70周年、建厂120周年,中车大连公司举办了“传承历史、再续辉煌”主题厂庆系列活.作为深化“擦亮金名片,做好中车人”主题活动的有效形式和载体,坚持以弘...
[期刊论文] 作者：崔佤,
来源：科学与财富 年份：2016
摘 要：伴随着我国社会主义市场经济的不断发展，我国社会保障制度也在快速发展。但是我国现阶段的社会保障制度的实施水平还难以满足快速发展的市场经济。要保障我国市场经济在健康向上的环境中成长必须完善我国的社会保障制度。而社保费的征缴到位与否直接关系着......
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