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[学位论文] 作者:张运婷,, 来源: 年份:2012
最低工资制度自实施以来一直被寄予了厚望,但也有许多人担心最低工资会阻碍就业。而最低工资究竟如何影响就业,国内外许多学者一直存在争议。鉴于此,本文采用截面数据加权的固定......
[期刊论文] 作者:张运婷,, 来源:经济研究导刊 年份:2011
首先,通过介绍中国最低工资制度的发展和国内关于最低工资制度就业效应的争论引出问题,在此基础上,以全国30个省份(西藏除外)1996—2009年的数据构建面板模型,利用Eviews6.0...
[期刊论文] 作者:张运婷,, 来源:现代管理科学 年份:2014
院全球价值链的发展使得国际分工和国际贸易格局发生了巨大的变化,这导致基于旧的贸易格局和一系列过时的假设基础上的传统的REER 方法不再适用于测算一国国际竞争力.基于此,...
[期刊论文] 作者:张运婷, 来源:中国经贸 年份:2009
摘要:雇主品牌是当下人力资源管理领域的热点问题。雇主品牌可以为目标员工提供功能性价值、体验性价值和象征型价值。在雇主品牌价值分析的基础上,本文提出了雇主品牌的构建对策。  关键词:雇主品牌;雇主品牌价值;雇主品牌构建    雇主品牌的概念产生于上世纪......
[学位论文] 作者:张运婷, 来源:南京财经大学 年份:2011
最低工资制度自实施以来一直被寄予了厚望,但也有许多人担心最低工资会阻碍就业。而最低工资究竟如何影响就业,国内外许多学者一直存在争议。鉴于此,本文采用截面数据加权的固定......
[期刊论文] 作者:张运婷, 来源:现代管理科学 年份:2014
摘要:全球价值链的发展使得国际分工和国际贸易格局发生了巨大的变化,这导致基于旧的贸易格局和一系列过时的假设基础上的传统的REER方法不再适用于测算一国国际竞争力。基于此,结合全球价值链的影响,Bems and Johnson (2012)从“产品”的世界转向“附加值”世界,对传......
[学位论文] 作者:张运婷,, 来源:甘肃农业大学 年份:2020
根瘤菌-豆科植物作为最强大的共生固氮体系,拥有巨大的经济效益和生态价值。豆科植物种子内生根瘤菌是根瘤菌与种子经过长期自然选择和协同进化的产物,在与宿主植物构建共生固氮体系时要比土著根瘤菌具有更强的优先结瘤竞争力。但目前对根瘤菌侵入植物体内并运......
[期刊论文] 作者:张运婷,刘苹,, 来源:中南财经政法大学学报 年份:2009
企业人力资本投资包括培训、招聘、福利保障等多种形式,从投资的效果来看,可以将它们分为保值性和增值性人力资本投资两大类。在文献研究的基础上,本文通过开放式调查进一步...
[期刊论文] 作者:盛斌, 张运婷,, 来源:世界经济研究 年份:2015
在全球价值链迅速发展的背景下,由于传统的实际有效汇率测算方法不考虑中间产品贸易,因此已不能准确评估一国的出口竞争力。基于此,对新的基于全球价值链的实际有效汇率的两...
[期刊论文] 作者:张彩云, 张运婷,, 来源:当代经济科学 年份:2014
本文以我国中、西部地区单位消费支出碳排放大于东部地区的现象为研究出发点,测算了我国1995-2010年中、西部地区19个省份的碳排放量,在此基础上建立了省际面板模型,主要考察...
[期刊论文] 作者:张运婷,张彩云,, 来源:经济经纬 年份:2015
笔者利用实证模型检验,得出我国外部失衡根源于内部经济失衡:首先,以贸易部门为代表的第二产业比例过高导致贸易顺差增大;其次,收入分配失衡导致国内消费需求和投资需求不足,...
[期刊论文] 作者:张彩云,张运婷,, 来源:商业经济与管理 年份:2015
基于消费者责任角度,文章研究了我国消费的环境库兹涅茨曲线,并与生产的环境库兹涅茨曲线进行比较,通过理论分析和实证研究发现:污染转移是消费的环境库兹涅茨曲线和生产的环...
[期刊论文] 作者:张运婷,张彬杨,, 来源:商品储运与养护 年份:2007
组织公民行为(OCB)是近年来人力资源管理领域比较关注的热点问题之一。文中在梳理个体行为理论以及OCB的相关文献基础上,分析了OCB的两种动机及其影响,对激发健康OCB并抑制印象...
[期刊论文] 作者:刘苹,张运婷,, 来源:生态经济 年份:2009
人力资本在企业的经营管理活动中发挥着极为重要的作用。企业如何开展人力资本投资涉及人力投资策略的选择。文章系统地梳理了现有的企业人力资本投资的形式,将企业的人力资...
[期刊论文] 作者:张运婷,王静,刘苹,, 来源:中国经贸导刊 年份:2009
一、雇主品牌的概念和价值雇主品牌是企业在目标员工(包括潜在、现有以及离职员工)心中树立的、区分于竞争对手的、“最佳工作场所”的品牌形象,同时也是对员工在企业中独特...
[期刊论文] 作者:刘苹,孙宁云,张运婷,, 来源:经济体制改革 年份:2012
企业人力资本投资受到企业战略导向的影响。本文将企业人力资本投资分为增值性和保值性两种策略,将企业人力资本分为数量型和能力型两大类,运用四川、广东两省的实证数据,分...
[期刊论文] 作者:刘苹, 张运婷, 孙宁云,, 来源:中国软科学 年份:2012
本研究将人力资本投资分为增值性和保值性投资两类,将人力资本分为能力型和数量型,以四川、广东两省的企业为样本,通过问卷调查,探索了中国背景下前导性战略导向和人力资本投...
[期刊论文] 作者:刘苹, 张运婷, 王利平,, 来源:四川大学学报(哲学社会科学版) 年份:2012
人力资本投资是企业人力资源战略的重要内容。通过对企业人力资本投资多维模型的构建,提出人力资本投资策略可分为增值性人力资本投资和保值性人力资本投资,得出前者可以提高...
[期刊论文] 作者:王静, 张运婷, 李蓉军,, 来源:中国经贸导刊 年份:2004
一、研究背景2008年9月起,由美国次贷危机引发的金融危机不仅影响了银行业、房地产、零售业,还逐步波及钢铁、汽车、IT等众多行业。金融危机和裁员,一夜之间成为最受关注...
[期刊论文] 作者:张运婷,王皓,史龙祥,, 来源:理论参考 年份:2016
"入世"15年来,中国的经济取得举世瞩目的成绩,在世界国际贸易中的地位也快速提升,但中国的市场经济地位问题一直成为备受争议的话题。对于2016年底中国是否能够自动获得市场...
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