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[期刊论文] 作者：徐思力,,
来源：人才开发 年份：2004
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[期刊论文] 作者：徐思力,
来源：华北电业 年份：2006
“以人为本”作为企业管理原则，在我国最初是由外资企业提出来的．其含义是：作为企业应该对内强调以员工为本．对外强调以客户为本。麦当劳推行“以人为本”理念的含义是：“无论过去......
[期刊论文] 作者：徐思力,
来源：华北电业 年份：1997
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[期刊论文] 作者：徐思力,
来源：农电管理 年份：2000
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[期刊论文] 作者：徐思力,李潮,
来源：华北电业 年份：2001
当前素质教育成了各级各类教育人士普遍关注的焦点,也成为全社会共同关心的话题.电力企业作为国有大型企业,如何实现教育观念的转变,如何在企业员工中全面推行素质教育,是个...
[期刊论文] 作者：徐思力,张维俊,
来源：企业文化 年份：2002
王进喜的“铁人精神”已为众多人所熟知,而“临汾输电人”的“铁塔精神”又是什么呢?Wang Jinxi’s “Iron Man Spirit” has become known to many people. What is the...
[期刊论文] 作者：郭立新,张维勇,徐思力,
来源：华北电业 年份：2001
农电"两改一同价"工作受到了华北电力集团公司的高度重视,总体上看,农电管理体制改革和农村电网改造工作进展比较顺利,效果明显,同时也存在一些问题....
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