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[期刊论文] 作者：方俐洛,,
来源：心理学动态 年份：1988
随着人-机系统的复杂化,心理负荷的问题越来越引起人们的注意。影响心理负荷的因素有:(1)任务变量。包括任务目标和要求,以及任务结构。(2)环境变量。包括物理环境和社会环境...
[期刊论文] 作者：方俐洛,
来源：团结 年份：1995
一、海外统战工作与祖国振兴海外统战工作是新时期统一战线工作的重大发展。坚持“一国两制”方针,高举爱国主义旗帜,进一步开展海外统战工作,是推动实现祖国和平统一、振兴...
[期刊论文] 作者：方俐洛,,
来源：心理学动态 年份：1985
【正】 在生物体系统中,生理节律活动是一种普遍的现象。这种生理节律对人的行为的影响正在不断地广泛地为人们所认识。在过去十年里,对月经周期节律的实验研究证实了一些生...
[期刊论文] 作者：方俐洛,,
来源：心理学动态 年份：1985
【正】 美国麻省理工学院(简称MIT)是美国和世界上著名的学院之一。她以理工科系为主。但心理学的各个分支在这里都得到广泛的重视并进行着广泛的研究。除了心理学系以外,在M...
[期刊论文] 作者：方俐洛,
来源：统一论坛 年份：1995
江泽民主席1月30日的讲话:《为促进祖国统一大业的完成而继续奋斗》,说出了全国各族人民的心愿。我完全同意。一百多年来,中国受尽了帝国主义的侵略、蹂躏。中华民族遭受着祖...
[期刊论文] 作者：方俐洛,,
来源：人力资源 年份：2004
由于社会经济的变化和全球的网络化,通讯距离的缩短和时间的加速使组织扁平化和虚拟化,所有的企业都可以利用全球的人力资源,在业务上实行外包,企业实际上只是一个核心组织...
[期刊论文] 作者：杨杰,方俐洛,
来源：自然辩证法通讯 年份：2003
政治、经济和科学技术的急剧变化与发展对工作的性质产生了重大的影响。本文以工作性质的变迁为背景 ,结合文献深入探讨了工作分析的定义、工作分析的理论、工作分析的工具、...
[期刊论文] 作者：杨杰,方俐洛,,
来源：IT经理世界 年份：2004
所谓核心员工，是指那些终日与顾客直接面对面地打交道或通过电话与客户进行各种业务洽淡，因而可以称之为公司的“形象大使”或”形象代言人”的一群人：核心员工还包括那些从事与......
[期刊论文] 作者：杨杰,方俐洛,
来源：中国人才 年份：2004
面对“销售额下降”、“竞争加剧”、“经济衰退”、“客户丧失”、“来自高层的削减成本命令”、“比例失衡的员工”等一系列景象,不少组织都纷纷选择了一种被称为“整编(Ri...
[期刊论文] 作者：杨杰,方俐洛,,
来源：IT经理世界 年份：2000
美国一家电讯公司为其拉美子公司在全球范围内寻找首席执行官人选。事实上,这家子公司并不是一个新兴的企业,而是由美国母公司收购两家当地企业后组成的合资企业。按照惯例,...
[期刊论文] 作者：杨杰,方俐洛,,
来源：IT经理世界 年份：2004
有人说,知识经济时代的主宰将是“知本家”。然而,拥有知识的人就一定能成为业界翘楚吗?学者们曾将IQ分数(智力洲验的成绩,是对个体智力发展水平的度量)与人们在职业生涯中...
[期刊论文] 作者：P.瓦尔, 方俐洛,,
来源：心理学报 年份：1983
联合王国的心理学通常分为八种主要门类。例如,英国心理学会就包括认知、临床、犯罪、发展、教育、数学、职业和社会心理学分会。在这些分会中,职业心理学现在的会员数...
[期刊论文] 作者：Daniel Katz,方俐洛,
来源：心理学报 年份：1983
由于人们认识到研究组织管理的良好设计和良好实施的重要性,产生了组织管理心理学。在早期,组织管理心理学主要来自两方面的资料:(1)泰勒制的时动研究和工程心理学关于...
[期刊论文] 作者：王甦;方俐洛,
来源：心理科学 年份：1964
問题視觉长度比例辨別作为知觉問題,在心理学中还是研究得不够的。已有的研究大多将注意集中于考察影响辨別的某些因素。这些研究所得到的結果可以分作两类。一类是闡述影响辨别的客观因素——刺激本身的特点;另一类則企图揭露影响辨別的主观因素——人的个性特......
[期刊论文] 作者：方俐洛,高晶,
来源：心理学报 年份：1990
本实验用IBM PC/XT计算机对30名青年人和9名中年人进行图形辨别负荷实验。结果表明:(1)同时呈现的图形数量(任务困难度)、允许辨别的时间(时间忙碌程度)和年龄都是影响被试业...
[期刊论文] 作者：林琼,方俐洛,
来源：中国人才 年份：2002
21世纪的竞争,归根到底是人才的竞争.在所有各类人才中,领导人才可以称得上是人才中的人才,是一种宝贵的资源.领导人才,说到底是由领导者的特质决定的.不同时代、不同社会,人...
[期刊论文] 作者：高日光,方俐洛,
来源：人才资源开发 年份：2004
一、知识工作者及其特点知识经济是与农业经济、工业经济相对应的一个概念。农业经济需要的是明节令,善耕作的农民,工业经济需要的是亦步亦趋高效的工人,而知识经济需要的是...
[期刊论文] 作者：陈兴华,方俐洛,
来源：中国人力资源开发 年份：2004
招聘面试是企业获取人力资源的重要手段。该文通过对传统面试问题的分析,以战略理念为导向,从认知和操作层面再造了招聘面试的概念与模型,探讨了心理契约-面试的概念、内容,...
[期刊论文] 作者：陈兴华,方俐洛,
来源：中国人力资源开发 年份：2004
员工不安全感是目前企业员工面临的一个重要问题,也是影响企业发展的一个重要课题。该文通过理论论证澄清了员工不安全感的概念,探讨了企业员工不安全感的影响因素与预测模型...
[期刊论文] 作者：华杰,方俐洛,,
来源：IT经理世界 年份：2004
商业竞争变得越来越像是一场快棋赛,只有对各种战略模式了然于胸、迅速应对才能赢得先机。 1997年5月,卡斯帕罗夫,这位当今世上最伟大的国际象棋运动员被IBM公司科研人员研...
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