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[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:党员文摘 年份:2004
这是很久以前的事了。我收到一封来自北海道札幌市的信。信里写道:"我是一家眼镜店的店主。前几天,我在电视上看到您,觉得您戴的眼镜不太适合您的脸形。所以,建议您换一...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:大众科技 年份:2004
逆境给人以宝贵的磨练机会.只有经得起环境考验的人,才能算是真正的强者.自古以来的伟人,大多是抱着不屈不挠的精神,从逆境中挣扎奋斗过来的.……...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:IT时代周刊 年份:2010
工作和经营不仅是自己一方的事,还需要为对方着想,抱着这样一种信念,并铭记于心,才能真正地做好经营。在其他工作中,我们也应抱有同样的信念...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:技术经济与管理 年份:1998
我在23岁时开始创业,当初我和公司都很有活力,而且维持相当长久的时间。但在这种情况下,我也想到企业的经营必须适应社会不断的进步,日益求新,不仅自己要重视这个观念,...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:施工企业管理 年份:2012
自来水哲学。在松下幸之助众多散发着智慧光芒的理念中,最为突出也是贯穿其经营始终的一个核心思想就是"自来水哲学"。从本质来看,"自来水哲学"就是通过工业生产手段,把...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:管理与财富 年份:1998
【正】 "若想使企业永远保持活力,到底需要怎样的刺激?"由于种种因素,可见"永远保持年轻"是件很困难的事,但至少应该不断地使企业的活动充满活力,否则就可能使企业夭折。至于...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:管理与财富 年份:1998
【正】 我现在已经辞去实际经营的任务,而担任公司的最高顾问。在我的任内,除了五年计划之外,每年还举办"经营方针发表会",并且在必要时陆续地提示了适当的新目标。如果松下...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:语文世界(初中版 ) 年份:2004
盼望着,春天来了。她催开花蕾又飘到柳梢,给世界换上新貌。春的世界,如少女那样妖娆,她披着浅绿的轻纱,在她那姹紫嫣红中舞蹈。可是,春天带来的,不仅仅是美景,还有更多的思考……  主持人:缪亚群  春天的嫩芽一日一日茁长。当我的思虑仍停留在小小的嫩叶上时,那嫩叶却......
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:华夏星火 年份:1998
不景气是一场精彩刺激的戏,每个人都是主角,要好好地表现一番。最近,不景气的情势,常令经营者觉得受不了,但此时不妨把包括彼此的人生和工作在内的现实社会,当做一场戏剧。戏...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:华夏星火 年份:1998
敞开心胸,转变想法;原来是从正面看,而今要转一百八十度从反面看。最近常听到“转变想法”这句话,我觉得很有意思。“转变想法”简单地说就是从另一个角度看的意思。原来是从...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:IT时代周刊 年份:2010
在对学历要求越来越高的今天,很多人都在追求更高的学历,但要记住,不要被无用的学问牵制,要正确地驾驭学问。...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:中国储运 年份:1993
人世上的一切都有一定的因缘,就算与我们无意中擦肩而过的人,也并不是完全无缘的,或许在冥冥中与我们关系至深, 只是我们不能一下就看分明而已。所以我们应该面带微笑,态度谦...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:中外企业家 年份:1994
不论对什么事情都要丁是丁卯是卯,这一点是很重要的。办事不认真,糊里糊涂地过日子,对事业对个人都没好处。一个懒散的人,身体倦怠,动不动就生病,还可能发生事故。万事成功,...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:管理与财富 年份:1998
将近三十年以前,我第一次到美国,参观了五十多家工厂。当时,在某家著名钢铁公司主要工厂的正门上,看见几个大字——铁是永恒的(Iron is permanent)。虽然记不清楚是美国钢铁...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:企业家 年份:2011
商业的品德,某种意义上讲,也是企业家的品德,实则在很大程度上决定了这家企业未来的发展走向。松下幸之助先生,用他质朴的语言,向我们呈现了作为一代经营之神的大智慧。而以下这些......
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:中外企业家 年份:1994
人的信心对于自己的生存和发展是极为重要的。当然,自信过头了也不是件好事。抓住转祸为福的机遇在遇到困难和波折的时候,我也有过几次失去信心的体验。实际上也有过悲观,感...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:中外管理 年份:1994
又迎接新年,这已是我第九十三次过年了。我天生是弱如蒲柳之体质,长大以后也经常麻烦医生,没有想到能这样长寿,真是值得庆幸...
[期刊论文] 作者:松下幸之助,, 来源:中外管理 年份:1994
对我们当厂长的来说,要想取得进步和成就,可以想像到每天都会遇到各种各样的矛盾,如何摆脱矛盾困扰呢?首先必须承认矛盾的现实存在,即一切都在"既相互对立又相互调和"之中。...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:中国科技信息 年份:1991
企业为了实现其使命,对社会做出贡献,需要持续稳定地发展。如果企业的成绩不稳定,不能很好地完成本来的使命,那么,在向社会还原利益、支付股息、提高职工的生活福利等各方面...
[期刊论文] 作者:松下幸之助, 来源:中国科技信息 年份:1991
世间的理情,即使是能够办的,但如认为不能办到,那么,实际上就办不到了。相反,本来办不到的事情,如果想办法努力去做,往往却会出人意料地办到了。现在的世界,人能飞上天,人能...
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