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[期刊论文] 作者：楼红儿,,
来源：医院管理论坛 年份：2012
随着我国医疗卫生事业的迅速发展和人事制度改革的深入,越来越多的编外用工成为医院发展中人力资源的重要部分,而劳务派遣作为一种全新的编外用工模式,它在保证医院医疗业务...
[期刊论文] 作者：楼红儿,,
来源：中外健康文摘 年份：2012
以人为本是知识经济社会发展的基点和根本目的,对于医院来说,贯彻以人为本的人力资源管理理念,倡导以人为本的医院文化理念,营造人性化工作环境,是相当必要和必需的.本文从人...
[期刊论文] 作者：楼红儿,
来源：医药前沿 年份：2012
岗前培训是医学生进入职业生涯的第一课和必修课,也是从医学生向医务工作者角色转变的过渡和枢纽,更是医院人力资源管理工作的一个重要内容.本文对岗培训提出了作者工作中积...
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