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[学位论文] 作者：汪少贤,,
来源： 年份：2013
本文旨在通过对老挝国内的大量文献，以及联合国教科文组织的相关资料的梳理和分析，力图真实反映老挝高等教育的社会经济环境、发展历程和特点、优点。在此基础上，结合其高等教育......
[期刊论文] 作者：汪少贤,,
来源：人才资源开发 年份：2004
当前,高职院校二级学院管理模式改革的枪声已经打响,从高职院校二级学院改革的结果来看,目前出现的问题主要集中在没有配套的体制、机制来推动和运行,普遍缺乏二级学院管...
[期刊论文] 作者：汪少贤,,
来源：开封教育学院学报 年份：2019
当前,高职院校人力资源管理专业的课堂教学改革正在向纵深发展,其中,线上线下混合式教学是重要的改革方向。但从线上线下混合式教学改革现状来看,目前出现的问题主要集中在线...
[期刊论文] 作者：汪少贤,
来源：广东交通职业技术学院学报 年份：2019
当前,我们已经身处“互联网+”和大数据时代,互联网和大数据对我们的工作和生活都有着极大的影响,对于高职院校来说,学校的发展和变革也离不开互联网和大数据的应用。但是,当...
[期刊论文] 作者：汪少贤,
来源：珠江水运 年份：2015
5月15日上午10时20分，正在柳江东堤旅游码头附近水域开展应急操作培训的海事执法人员看见，壶东大桥下游200米水域有一艘摩托艇缓缓向下游漂来，但摩托艇上面没有人，凭着职业素养，他......
[期刊论文] 作者：汪少贤,
来源：广西教育·C版 年份：2021
【摘 要】本文分析广西职业技能培训券的实施状况和存在的问题，论述广西职业技能培训券政策的完善路径：加强宣传的精准度，提高政策知晓度;对政策进行优化，尽量做到既扶弱也扶强;将培训与“问诊”相结合，为企业的经营发展出谋划策;明确不同层次、类型培训机构设立标准......
[期刊论文] 作者：汪少贤,
来源：湖北开放职业学院学报 年份：2021
企业要重视大数据时代所带来的人力资源管理需求,并对企业盈利项目进行引进稳定人力资源和技术资源的综合性创新策略,满足企业内部对人员职业素质和人员管理理念的发展要求,了解企业在数据平台中经营项目的实际成本和利益条件,提出企业发展人力资源管理的人员要......
[期刊论文] 作者：汪少贤,陈昊华,
来源：中国市场 年份：2020
当前,中国零售业已经进入以连锁经营为主的业态时代,在新零售浪潮下,各大连锁经营便利店企业正四处跑马圈地,瓜分市场,这对中国规模最大的便利店企业美宜佳来说既是机遇同时...
[期刊论文] 作者：汪少贤 钟卫红,
来源：广西教育·C版 年份：2020
【摘 要】本文针对广西高职院校跨境导游人才培养模式有待完善与创新、师资队伍结构不合理、实习和实训条件难以满足跨境导游人才培养需求、学生语言和跨文化交际能力亟须提高等问题，提出广西高职院校跨境导游人才培养对策：实施“校企导师+学徒”模式，培养跨境导游......
[期刊论文] 作者：汪少贤,苏婷婷,张龙,
来源：湖南工业职业技术学院学报 年份：2021
通过对老挝具有代表性和典型性的职业院校巴巴萨技术学院发展历程、办学特色进行梳理,总结出老挝的职业教育大致经历了生存期、初步发展期、盲目发展期、稳步发展期和黄金发展期这五个发展阶段。针对巴巴萨技术学院的现状提出了具有针对性的改革建议,最后还总结......
[期刊论文] 作者：沈明, 苏婷婷, 汪少贤,
来源：太原城市职业技术学院学报 年份：2023
在“澜湄合作”背景下，加强职业教育培训和基地的建设生成职业教育合作的新程式，促进教师、学生、技术的传递和交汇，形成以广西为主导的职业教育先行序态。农业职业教育是历年来与老挝进行特色职业教育合作交流的高职院校的储能所在。文章以广西职业教育体系和老挝......
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