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[期刊论文] 作者：申俊涛,
来源：商场现代化 年份：2009
[摘 要] 该研究通过员工工作价值问卷进行了大量的调查研究，研究表明员工工作价值包括舒适度和安全性、自我实现与发展、地位和独立性三个因子。 [关键词] 工作价值 因素分析 结构方程 一、理论回顾 在组织心理学和工业心理学中，工作价值是激发个体......
[学位论文] 作者：申俊涛,
来源：重庆大学 年份：2009
随着全球经济一体化的加剧和企业之间竞争的愈演愈烈,各个企业都在找寻和挖掘企业自身的核心竞争力。内隐知识由于其不易被模仿,难以替代和转移的特性,使得它在保持企业持续...
[期刊论文] 作者：郭健,申俊涛,
来源：科学决策 年份：2010
本文首先介绍了不同学者对于内隐知识概念的理解,然后介绍了目前有关内隐知识的结构维度和不同分类方法,接着对目前国内外主要采用的内隐知识测量研究方法——开发内隐知识量...
[期刊论文] 作者：申俊涛,贾琼洁,郝萌,,
来源：门窗 年份：2014
我国国民经济的快速发展,对能源的需求也是日益剧增。因此,从创新的角度上,去完善地质找矿勘查技术是社会生产力发展的需要。本文首先对地质勘查技术原则进行了一下简单地介...
[期刊论文] 作者：吴煜宇,王利霞,申俊涛,刘渊克,郝萌,
来源：有色金属文摘 年份：2015
矿山开采一方面繁荣了地方经济，另一方面也对生态环境造成了破坏和污染。在进行矿山开采过程中，对矿山地质环境影响进行评价。已成为矿山开采企业以及国土资源等相关部门面临的......
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