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[学位论文] 作者：续小霞,,
来源： 年份：2009
目的：本课题旨在通过对某肿瘤专科医院实施专业组长负责制管理模式以来运行状况进行调查,全面了解如何推行专业组长负责制和该模式运行的特点,发现存在的问题,探讨其影响因素,......
[期刊论文] 作者：柴羽佳,续小霞,,
来源：新疆医学 年份：2013
医疗卫生事业作为一种公益性事业,更多的需要承担社会公益性责任.从改革开放以后,为加强和改进医疗卫生事的发展,我国政府不断加强对医疗卫生的投入,但随着医疗成本的快速增...
[期刊论文] 作者：虎文燕,续小霞,徐敏,,
来源：新疆医学 年份：2008
宫颈癌目前是女性最常见恶性肿瘤之一，在导致妇女死亡的恶性肿瘤病中占第二位。我国每年新发生病例为13．15万，约占全球新发宫颈癌病例的1／3，而新疆是我国宫颈癌高发区之一。2008年......
[期刊论文] 作者：虎文燕,尹科,续小霞,,
来源：中国医药导刊 年份：2016
目的：分析医疗纠纷后医务人员的心理健康状况，并对提高医务人员心理应对能力的方法进行研究与应用。方法：选择2014年2月～2015年11月在我院门诊、住院部发生和未发生医疗纠纷事件......
[期刊论文] 作者：续小霞,王霞,虎文燕,,
来源：新疆医学 年份：2008
对于晚期癌症患者，由于可预见到的将来，伴随着死亡的逼近和对生命延续的强烈渴望，患者和其他家庭成员生理上和心理上都承受着难以忍受的巨大痛苦。和睦的家庭有利于调节患者和家......
[会议论文] 作者：白靖平,续小霞,陈涛,
来源：第二十一届全国肿瘤医院管理学术研讨会 年份：2011
医院文化是在一定社会文化基础上，发展形成的一种特殊文化倾向。它是文化与医疗活动相结合的产物，带有明显的、鲜明的行业特点，是一所医院物质环境条件、专业技术水平、精神......
[期刊论文] 作者：范艺馨, 续小霞, 李永红,,
来源：卫生职业教育 年份：2016
职工入职岗前培训能帮助新职工了解医院文化、知晓医院规章制度、培养团队服务意识,为其成为合格的工作人员打下基础。科学合理地设置岗前培训课程内容,有利于加强医院人力资...
[期刊论文] 作者：柴羽佳,续小霞,马玉霞,,
来源：现代经济信息 年份：2013
随着卫生改革的不断深入,如何建立适应发展且符合医院自身特点的薪酬管理系统,已成为提高医院竞争力、急需解决的问题。激励是一种激发人的积极性、创造性的行为,可发挥人的...
[期刊论文] 作者：虎文燕,续小霞,王秀梅,
来源：新疆医学 年份：2014
为全面深化医药卫生体制改革,积极稳妥的推进公立医院改革,逐步建立我国医院评审评价体系,加强医疗机构自身建设和管理,不断提高医疗质量,保证医疗安全,改善服务水平,更好的...
[期刊论文] 作者：续小霞,王秀梅,白靖平,
来源：新疆医科大学学报 年份：2011
为了了解新疆医科大学附属肿瘤医院实施专业组长负责制的实际应用价值,将医院2006年1月~2008年12月各项医疗指标在Excel中按时间顺序建立动态数列,采用定基比和环比进行分析...
[会议论文] 作者：虎文燕,柴羽佳,续小霞,
来源：第二十一届全国肿瘤医院管理学术研讨会 年份：2011
医院效能建设是以促进行政后勤及窗口科室工作人员的服务意识，行为规范，工作作风为目的。提高职工工作效率，发挥管理的乘数效应、提升医院发展后劲，最终以实现管理需要为最大......
[期刊论文] 作者：范艺馨,续小霞,李丁,白靖平,
来源：新疆医科大学学报 年份：2015
目的：探讨案例教学法（case－ based learning，CBL）结合以问题为中心的教学法（problem－ based learning，PBL）在《管理学实践》教学中的实践效果。方法对74名医学生分别实施 CBL 结合 PBL...
[期刊论文] 作者：王霞,卢建,续小霞,王喜艳,
来源：医院与医学 年份：2015
启动肿瘤三级预防机制，融合临床医学、纾缓医学、心理社会肿瘤学理念与技能，构建综合医疗服务体系，通过多学科跨专业合作团队，推广“以人为本，全人服务”模式，造福患者，造福社会。......
[期刊论文] 作者：李君, 白靖平, 虎文燕, 续小霞,,
来源：护理实践与研究 年份：2011
目的：了解护生的个性特征和专业态度现状，探讨个性与专业态度的相互性。方法：采用艾森克个性问卷（EPQ）和专业自我概念量表对600名护生进行调查。结果：护生的专业态度每题平均得分为......
[期刊论文] 作者：虎文燕, 范艺馨, 王黎, 续小霞,,
来源：中国医学前沿杂志(电子版) 年份：2016
目的 探讨心理干预对乳腺纤维瘤患者术后恢复的作用。方法 选取2012年9月至2015年12月本院诊治的102例乳腺纤维瘤患者为研究对象,根据治疗方法不同将其分为干预组（51例）和对照...
[期刊论文] 作者：李永红,杨超,续小霞,柴羽佳,,
来源：新疆医学 年份：2015
目的有代表性抽样分析新疆医科大学临床学科带头人成长过程中的影响因素,发现普遍性成长规律。方法通过访谈和问卷调查法抽样调查研究,运用统计软件对数据进行相关性描述分析...
[期刊论文] 作者：柴羽佳,续小霞,马玉霞(通讯作者),
来源：现代经济信息 年份：2013
随着卫生改革的不断深入，如何建立适应发展且符合医院自身特点的薪酬管理系统，已成为提高医院竞争力、急需解决的问题。激励是一种激发人的积极性、创造性的行为，可发挥人的最大......
[期刊论文] 作者：范艺馨,续小霞,张茹雪,白靖平,,
来源：江苏科技信息 年份：2015
绩效考核已经成为热点问题。如何在卫生行政机关及事业单位职能部门开展绩效考核,提高工作效率,推进卫生事业管理创新,规范行政行为,已经成为医院发展中的重大难题。新疆某三...
[期刊论文] 作者：范艺馨,续小霞,张茹雪,李永红,,
来源：新疆医学 年份：2015
人力资源是第一资源,做好人力资源管理是完成各项工作的前提和保障,是实现组织可持续发展、管理水平不断提高的基础。随着公立医院改革的深入开展,面对日趋激烈的行业竞...
[期刊论文] 作者：虎文燕,牛冬玲,续小霞,白靖平,
来源：新疆医学 年份：2011
目的：通过对乌鲁木齐市三级甲等医院护理人员职业态度的现况、就读护理专业原因及就业需要进行调查研究，了解护理人员职业态度与入学原因与就业需要之间的关系，为护理管理者提供......
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