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[学位论文] 作者：解宝琴,,
来源：兰州交通大学 年份：2019
员工激励是现代企业治理的重要命题,一线员工激励是企业员工激励的重要组成部分。建立科学、合理的一线员工激励体系,有利于公司实行内化控制,有利于增强公司的内聚力,有利于优化公司小环境,有利于提高公司的治理水平和竞争力。本文拟在需求层次理论、强化理论......
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