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[期刊论文] 作者：贺忠雨,
来源：大众科技 年份：2005
文章针对地市级水利设计院管理中存在的问题,采用激励合约、波特理论及强化理论对其进行了分析,并出了解决问题的对策,可作为其它行业类似问题解决的参考。...
[学位论文] 作者：贺忠雨,
来源：北京交通大学 年份：2006
随着世界经济一体化的不断发展，资源资源配置全球化和企业跨国经营也不断得到发展，导致了资本跨国流动的加快。作为资本跨国流动的主要方式的是对外直接投资，由于经济的快速发展......
[期刊论文] 作者：贺忠雨, 苏靖巍,,
来源：现代商业 年份：2015
本文通过对中国民企、央企以及美国、日本和韩国等国企业高管的继任和选拔研究，用实际案例论证外来和尚好念经是管理伪命题。同时从管理经济学角度，利用科斯定理解读外来和尚念......
[期刊论文] 作者：贺忠雨,娄任宇,刘富丽,,
来源：河南水利 年份：2003
1 河道概况沙河是淮河的最大支流,河道全长620km。周口市段地处沙河中游,长64km,属平原淤积型河道。沙河汛期和非汛期来水量差别很大,长期的河流造床结果形成了沙河周口...
[期刊论文] 作者：贺忠雨,苏靖巍,孙鹏程,,
来源：现代商业 年份：2016
本文通过对《孙子兵法》内容的解读,将其军事思想和理论与现代管理思想和理论进行比较,探索分析《孙子兵法》对现代企业人力资源管理的战略规划、组织管理、人才选拔、绩效激...
[期刊论文] 作者：贺忠雨,苏靖巍,孙鹏程,
来源：现代商业 年份：2016
本文通过对人力资源分类管理发展历史的研究,统计分析多家不同行业企业人力资源管理数据,根据企业员工的积极性和工作状态,将企业人力资源分为积极进取、按部就班、消极颓废...
[期刊论文] 作者：徐军永, 贺忠雨, 苏靖巍,,
来源：现代商业 年份：2016
本文从劳动报酬对价论、休息时间可自由支配论以及午休（含吃饭时间）时间与劳动相关论、休息不受干扰论的角度出发,着重论述充分的休息时间是劳动者保证健康前提和保证,认为午休......
[期刊论文] 作者：赖永标, 王梦恕, 油新华, 贺忠雨,,
来源：建筑技术开发 年份：2015
通过分析国内外隧道与地下工程支护预制技术的发展现状,指出了隧道与地下工程预制技术当前存在的问题,提出了隧道与地下工程预制技术在隧道与地下工程临时支护预制、隧道初期...
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