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[学位论文] 作者：赵洪澜,,
来源：山西大学 年份：2020
随着科技高速发展、高新设备持续升级,各种操作也趋向自动化和智能化,加之煤炭行业的转型升级等内外部环境因素的影响,煤炭企业现有的人员素质并不能适应当前的人才需求,而一...
[期刊论文] 作者：赵洪澜,
来源：人力资源管理 年份：2018
随着经济和各行各业的快速发展,要想促进自身的经济发展实现可持续性进步,就必须强化对于员工的技能培训,培养出一批高素质的人才,从而推动企业的效益提升与持续进步.本文通...
[期刊论文] 作者：赵洪澜,
来源：人力资源 年份：2021
人力资源的开发工作会贯穿企业生存发展的全过程,并且能够发挥重要作用,确保企业的可持续性发展.而员工培训工作能够为人力资源开发工作提供较为坚实的后盾,确保其拥有可观的...
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