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[期刊论文] 作者：倪智明,,
来源：高校后勤研究 年份：2006
目前,许多高校后勤的外聘员工都是从某些经济落后的城镇和乡村中招聘来的,由于高校后勤企业的待遇不高,造成大部分外聘员工文化程度低、综合素质不高、年龄偏大、临时观念强...
[期刊论文] 作者：倪智明,王伟,,
来源：浙江工业大学学报(社会科学版) 年份：2006
信任是企业文化的精髓和表现形式,是建立现代企业制度的重要内涵。本文在对信任的现代语境叙述的基础上,着力阐述了信任的本体价值——人的价值和外在价值——经济价值,这对...
[期刊论文] 作者：朱国清,倪智明,
来源：黑龙江高教研究 年份：2006
文章从高校后勤信息工作所能发挥的功能着手，分析了后勤信息工作的重要性；根据具体实践，提出了如何充分利用各种传播方式开展好信息工作的有效途径；并指出了目前信息工作仍然存在......
[期刊论文] 作者：倪智明,姚科峰,,
来源：高校后勤研究 年份：2006
高校后勤生活园区的建设是一项内容复杂的系统工程,它包括了高校除教学设施外学生在校期间生活所必需的全部设施和场所的建设,其最基本的价值是满足学生在校学习期间的生活需...
[期刊论文] 作者：张志军,朱国清,倪智明,,
来源：中国高教研究 年份：2006
不完全竞争条件下高校后勤服务市场的特点,决定不完全竞争条件下高校后勤服务市场学校管制的必要性。不完全竞争条件下高校后勤服务市场学校监管应构建有效的综合评价体系及...
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