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[期刊论文] 作者:周增禄,, 来源:职业时空 年份:2009
从人的全面发展的视域看,人力资源能力建设要切实推进素质教育,可先从可操作的降低课程难度做起.这有助于培养高素质的人;确立机会均等的制度安排最重要,只有这样,才能培养人素质中......
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