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[期刊论文] 作者：田玉玉,王道理,
来源：商业经济 年份：2021
消极员工的工作效率低,且其消极态度具有传染力,这会对企业造成一定的损耗,鉴于此,切实降低消极员工在企业中的比例,对企业的长久发展具有重要意义。从博弈论的角度出发,构建企业与消极员工的演化博弈模型,深入挖掘企业激励的特有优势,探究如何实现企业主体与消......
[期刊论文] 作者：田玉玉,王道理,
来源：商业经济 年份：2021
消极员工的工作效率低,且其消极态度具有传染力,这会对企业造成一定的损耗,鉴于此,切实降低消极员工在企业中的比例,对企业的长久发展具有重要意义.从博弈论的角度出发,构建...
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