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[期刊论文] 作者：梁爽,
来源：人力资源 年份：2022
人员流动类型及劳动力市场表现特征1.什么是人员流动。人员流动是任何一家企业都会面临的问题，它可以是企业为了调整组织结构、强化用工灵活性、选拔人才的内向型流动；也可以是员工为了获取更高薪酬、企业为了淘汰劣者的外向型流动（以下简称人员流失）。相对于人力资......
[期刊论文] 作者：罗爽,
来源：黑龙江金融 年份：2022
2020年，新冠肺炎疫情突如其来，对我国经济和社会发展带来了巨大冲击。为了应对疫情危机，支持企业复工复产、稳企业保就业，人民银行出台了普惠小微企业信用贷款支持计划和延期还本付息两项直达实体经济货币政策工具。两项工具实施一年有余，为了解两项工具实施效果及政......
[学位论文] 作者：赵爽,
来源：河北师范大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：夏爽,
来源：河北师范大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：陶爽,
来源：河北师范大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：杨爽,
来源：长春工业大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：吴爽,
来源：河北经贸大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：李爽,
来源：大连海洋大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：伊爽,
来源：河北经贸大学 年份：2022
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[期刊论文] 作者：刘爽,
来源：上海商业 年份：2022
哈长城市群是东北地区高质量发展的重要载体,分析城市群的生长发育特征与综合质量对东北振兴具有显著的影响。本研究运用熵值法、多元线性回归分析法,综合评价哈长城市群2003—2018年城市高质量发展水平。研究发现:2003—2018年哈长城市群城市高质量发展水平整......
[学位论文] 作者：杨爽,
来源：上海师范大学 年份：2022
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[期刊论文] 作者：刘爽,
来源：财富生活 年份：2022
随着2021年新收入准则在我国非上市公司开始执行，新收入准则在全行业全企业范围内全面实施，在新收入准则的背景下，企业不仅在收入确认、计量及信息披露方面较以前有一定的差异，更对企业的合同签订、流程控制等内部控制问题提出了一些新要求，HZ公司是一家国有控股的在......
[期刊论文] 作者：孙爽,
来源：投资与合作 年份：2022
近几年，高等教育以往依托国家资金支持的模式发生了转变，其开始进一步发挥自身的主动性，寻求更多形式的办学管理，实现自主化发展，这对高校管理能力与管理水平提出了更高的要求。财务管理是高校管理工作的重要组成部分，各项财务活动都需受到严格管控。但从实际情况看，当......
[期刊论文] 作者：宋爽,
来源：企业文明 年份：2022
习近平总书记指出，改进完善机关党建工作考核评价机制,发挥考核指挥棒作用,推动机关党建和业务工作相互促进。这为我们探索构建新时代国企党建工作考评体系提供了根本遵循。笔者结合实际工作，从当前制约国有企业党建考核的问题入手，深入剖析产生的原因，并提出一些思......
[学位论文] 作者：许爽,
来源：长春工业大学 年份：2022
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[期刊论文] 作者：盖爽,
来源：科学咨询(教育科研 年份：2022
中华传统文化一直以来都是我们国家发展和经济建设不可或缺的一部分，更是习近平总书记治国理念的重要来源之一；高职院校是对大学生进行思想政治教育的重要阵地，学习和传承中华优秀传统文化对加强高职思想政治教育有着积极的作用。然而，中华优秀传统文化融入高职思想......
[学位论文] 作者：李爽,
来源：河北师范大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：李爽,
来源：长春工业大学 年份：2022
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[学位论文] 作者：陈爽,
来源：天津中医药大学 年份：2022
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[期刊论文] 作者：刘爽,
来源：质量与市场 年份：2022
在现代公司管理过程中，风险管理是尤为重要的环节，任何风险若不能及时识别并加以控制，都会给公司造成损失。并且要将此控制工作渗透在日常运营中的方方面面，以期待财务为运营助力，为企业经营发展加码，避免财务风险未及时规避给企业带来经营发展上的阻力，如何更好的规避......
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