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[期刊论文] 作者:苏, 来源:北京教育 年份:2003
[期刊论文] 作者:郑,, 来源:杭州商学院学报 年份:2003
背景音乐,是指在宾馆、饭店、酒吧、咖啡馆、百货商场等商业性场所,在飞机、火车、轮船等交通工具上,以及歌舞厅等娱乐场所所播放的背景性音乐.音乐著作权人享有对背景音乐使...
[期刊论文] 作者:力, 来源:美术研究 年份:2003
“赵子昂问钱舜举曰 :‘如何是士夫画 ?’舜举答曰 :‘戾家画也。’子昂曰 :‘然。余观唐之王维、宋之李成、郭熙、李伯时 ,皆高尚士夫所画 ,与物传神 ,尽其妙也。近世作士夫...
[期刊论文] 作者:袁, 来源:青岛医药卫生 年份:2003
手术病人留置尿管拔出后易发生尿潴留。常用对策为热敷、针刺等方法,但仍有20%左右的病人需再次行导尿术。我科骨折病人围手术期需常规保留导尿。既往约有20%~30%的病人在拔除尿......
[期刊论文] 作者:靳, 来源:漳州师范学院学报:哲学社会科学版 年份:2003
定义,是一项严肃的、科学的学术范畴和学术行为,必须遵循一定的学术规范.编辑定义也是如此,必须遵循定义学的基本要求、一般性原则与方法,据此找出编辑真正的本质,然后方能够...
[期刊论文] 作者:靳, 来源:福建师范大学学报(哲学社会科学版) 年份:2003
人类对于记事符号的创造,是从距今大约1万年以前的铜石并用时代开始的.由于创造符号的行为是自发的、各行其是的,因而创造出来的符号是各种各样的、极不统一的、无法共同使用...
[期刊论文] 作者:, 来源:上海商业 年份:2003
过去的2002年,国人瞩目的房地产业市场兴起了一股豪宅热,不仅普通市民望房兴叹,好多开发商也眼花缭乱。...
[期刊论文] 作者:, 来源:广西社会科学 年份:2003
在汉代司法实践中,由于把儒家的政治思想理念贯彻到具体的审理案件过程中,从而形成了颇具特色的儒家化的司法审案模式....
[期刊论文] 作者:靳, 来源:河南大学学报(社会科学版) 年份:2003
在殷墟甲骨卜辞文献中,已经有了关于"编辑"的概念.甲骨文中的"册"字、"编"字、"删"字和"作册",这四者构成了目前所知最早的、有文字记录的关于编辑的原始概念.后来,在漫长的...
[期刊论文] 作者:路, 来源:发展 年份:2003
[期刊论文] 作者:刘, 来源:探索与求是 年份:2003
【正】 党的十六大明确提出,我国在本世纪头二十年经济建设的主要任务之一,是基本实现工业化,并作出以信息化带动工业化,以工业化促进信息化,走新型工业化道路的决定。这是党...
[期刊论文] 作者:郑, 来源:浙江学刊 年份:2003
信用中介机构是指为适应信用交易的需要 ,为各类信用活动提供服务的机构 ,是现代信用制度的重要组成部分。征信机构及专门的信用评级机构被视为通常意义上的信用中介机构 ,它...
[学位论文] 作者:刘, 来源:安徽师范大学 年份:2003
经济发展的区域差异是任何国家(地区)在经济发展过程中不可避免的一种现象。安徽省也不例外,研究其区域经济差异及其变化,对制定宏观经济政策,区域发展战略,促使全省经济协调发展......
[期刊论文] 作者:力, 来源:荣宝斋 年份:2003
我曾经指出:至迟从十八世纪,随着中国城镇工商经济的发展,“以商贾为代表的新兴市民阶层并不仅仅是扮演着艺术赞助人的角色(如盐商对As I pointed out, no later than the...
[期刊论文] 作者:力, 来源:荣宝斋 年份:2003
商人中出现的艺术家,艺术取向是多元的,并非都是“金石风”艺术潮流的追随者。然而,“金石风”艺术潮流,与其它艺术传统或流派,并非对立,也不存在所谓“创新”“守旧”之类...
[期刊论文] 作者:力, 来源:美术 年份:2003
第一届中国北京国际美术双年展,在战胜“非典”之后如期举办,令人快慰。 北京国际艺术双年展,是举世瞩目的艺术界盛事。中国政府和中国美术家协会,敞开胸襟,热情作东,邀请世...
[期刊论文] 作者:嵇,, 来源:广告人 年份:2003
产品好不好,由消费者说了算,“广告是什么”自然该由企业来回答。那企业究竟是如何看待广告的呢?回到1979年,国内的广告刚刚开始恢复,厂家做广告的目的,是告知产品的存在。...
[期刊论文] 作者:嵇,, 来源:广告人 年份:2003
近年来,市场上的羽绒服品牌不断涌现,好多商场,大卖场内都专门设立了“羽绒服装城”或“羽绒服专卖区”进入这些“城内”或“区内”消费者都有目不暇接的感觉,所以购买现场...
[期刊论文] 作者:张,, 来源:党员干部之友 年份:2003
企业文化建设具有丰富的内涵,但归结到底就是要营造聚精会神干工作,一心一意谋发展的机制和氛围,使整个企业团队以及每个成员共同拥有、认同统一的价值理念,建立起具有凝聚力...
[期刊论文] 作者:,, 来源:中国人力资源开发 年份:2003
企业聘人不当,不但增加用人成本,还会带来风险。本文以企业内部招聘体系建立的角度进行探讨,就招聘测评体系、工作态度测评、素质测评、人事测评、招聘测评实施流程几方面进...
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