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[期刊论文] 作者：张镒,刘人怀,
来源：当代经济管理 年份：2021
目前学术界对平台企业在其构建的生态系统中的领导特征尚缺乏理论研究。以四家互联网平台企业为例,通过扎根理论研究方法提炼平台企业的领导特征。研究发现,平台企业在平台生态系统中处于领导地位,其领导特征主要表现为示范影响、战略引领、协调处理和约束控制......
[期刊论文] 作者：张镒,刘人怀,
来源：当代经济管理 年份：2021
目前学术界对平台企业在其构建的生态系统中的领导特征尚缺乏理论研究.以四家互联网平台企业为例,通过扎根理论研究方法提炼平台企业的领导特征.研究发现,平台企业在平台生态...
[期刊论文] 作者：张镒 刘人怀,
来源：当代经济管理 年份：2021
[摘 要]目前学术界对平台企业在其构建的生态系统中的领导特征尚缺乏理论研究。以四家互联网平台企业为例，通过扎根理论研究方法提炼平台企业的领导特征。研究发现，平台企业在平台生态系统中处于领导地位，其领导特征主要表现为示范影响、战略引领、协调处理和约束......
[期刊论文] 作者：刘人怀,霍孟军,
来源：科技进步与对策 年份：2021
随着VUAC时代的到来,创新的驱动作用愈发凸显。基于职业生涯关注理论、企业生命周期理论以及调节定向理论,以上海和深圳两市2007-2017年A股制造业上市企业为研究对象,深入探究高管职业生涯关注对企业创新产出的影响。研究表明,高管职业生涯关注显著促进企业创新......
[期刊论文] 作者：黄德新,叶明,刘人怀,
来源：领导科学 年份：2021
提升科技创新人才的主观幸福感对国家发展至关重要.研究发现,当前科技创新人才的主观幸福感普遍处于中等偏低水平,年龄和职称等因素显著影响科技创新人才的主观幸福感,性别、学历、管理(行政)职务等对其则无显著影响.在领导力视角下,借力科技创新人才的主观幸福......
[期刊论文] 作者：王核成,王思惟,刘人怀,
来源：管理评论 年份：2021
如今数字技术逐渐成为技术的主导方式,在快速变化的数字化格局中企业数字化转型引起了社会的广泛关注.在数字化进程中,企业为了寻求更适宜的方法与路径来实现转型升级,科学地分析和评估自身数字化水平变得至关重要.本文结合现实需求,在分析数字化与企业数字化转......
[期刊论文] 作者：刘小同,刘人怀,文彤,杨汀,
来源：旅游学刊 年份：2021
旅游演艺是基于地方文化的艺术性的生产结果,可以从多方面再现地方性.但其对地方性的呈现效果如何,当地居民是否认可其地方性进而产生地方认同及支持态度尚不明晰.文章以湖北...
[期刊论文] 作者：刘雯雯,苏伟,罗文豪,李健坷,刘人怀,
来源：红外与激光工程 年份：2021
基于ANSYS建立了中红外固体激光器的有限元仿真计算模型,通过模态分析获取了固体激光器的各阶固有频率、振型等模态参数.结合非接触测振技术搭建了振动模态试验平台,通过试验...
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