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[期刊论文] 作者：伍青,
来源：给水排水 年份：2005
随着城市的不断发展,污水处理厂的规模、承受的负荷也不断增大,对小区域污水处理厂布局方案进行优化选择已越来越重要.利用不确定性多属性决策对其进行选择,既省去了烦琐的计...
[期刊论文] 作者：伍小青,
来源：当代教育论坛 年份：2005
一、备课分层次英语教师备课时要认真钻研教材,对教材内容融会贯通,熟知教材的重点、难点和关键,对于知识的复现情况,难度递增特点,前后教材内容的联系等要心中有数.在此基础...
[期刊论文] 作者：郭强,伍青,,
来源：中国资产评估 年份：2005
收益法是预测性和主观性很强的一种价值评估方法。本文介绍了蒙特卡罗模拟预测原理对收益法价值评估的优化作用,并在一个评估实例中对蒙特卡罗技术进行了两个层次的应用。本...
[期刊论文] 作者：刘云海, 伍青,
来源：合成树脂及塑料 年份：2005
采用Cp*TiCl2N[Si(CH3)3]2/甲基铝氧烷新型催化体系,以正庚烷为溶剂进行丙烯均聚合及与乙烯的共聚合,得到了高相对分子质量的无规聚丙烯(aPP)及乙丙共聚物,产物经差示扫描量...
[期刊论文] 作者：刘云海, 伍青,
来源：高分子学报 年份：2005
合成了Cp*TiCl2N[Si(CH3)3]2/甲基铝氧烷(MAO)催化体系,以该体系进行丙烯聚合得到无规聚丙烯,具有高的分子量及良好的弹性,玻璃化温度为-8.8℃.产物经DSC、13C-NMR、DMA等方...
[期刊论文] 作者：汪凌云,伍青*,,
来源：黑龙江科技信息 年份：2005
本文通过对荣华二采区10...
[期刊论文] 作者：伍晓奕,
来源：科学与管理 年份：2005
自从上世纪六七十年代起,薪酬公平性始终是社会学、管理学研究中的一个热点问题。根据组织公平理论,不仅企业薪酬分配结果会影响员工薪酬公平感,薪酬分配过程、人员交流也会...
[期刊论文] 作者：伍晓奕,
来源：当代经济管理 年份：2005
旅游市场面临着巨大的挑战与变革:许多旅游者不再满足于传统的大众旅游项目,希望从体验式旅游中获得更多舒畅而独特的感受。本文介绍在体验经济来临的背景下,体验式旅游的特...
[期刊论文] 作者：伍晓奕,,
来源：广东外语外贸大学学报 年份：2005
本文对组织公平性的组成成分、判断标准以及作用背景的理论与实证研究进行系统地综述,探讨我国企业增强员工公平感的机制,为我国学术界深化组织公平性研究提供借鉴。...
[期刊论文] 作者：伍晓红,,
来源：住宅科技 年份：2005
文章详细介绍广州星河湾居住小区的设计理念及规划设计特点。...
[期刊论文] 作者：伍晓征,
来源：实用医技杂志 年份：2005
部队基层卫生所、卫生队在处理开放性损伤清创缝合术后,由于操作上的某种原因,伤口一旦感染,其结果可能给病人带来不必要的痛苦.因此使用化学灭菌剂作为预防手术后感染的措施...
[期刊论文] 作者：伍晓军,
来源：路基工程 年份：2005
通过隧道断面检测技术的原理和检测实践,提出了提高隧道断面检测质量的技巧,并提出了制定隧道断面检测规程的内容和形式.研制了可满足隧道施工各过程要求的断面检测的分析软...
[期刊论文] 作者：伍晓军,
来源：路基工程 年份：2005
通过现场调查和监测,分析探讨了昆仑山隧道渗漏水排水不畅的原因、水的来源、方向及保温方法,提出了多年冻土地区隧道修建时需要补充考虑的因素和采取的措施,为高原高寒多年...
[期刊论文] 作者：伍晓汀,,
来源：中国实用外科杂志 年份：2005
...
[期刊论文] 作者：伍晓春,
来源：华西药学杂志 年份：2005
目的探索联苯乙酸的一种新的合成方法.方法以苯硼酸和对溴苯乙酸乙酯为起始原料,经偶联、皂化二步反应得目标化合物.结果化合物的结构经IR、1HNMR分析确证.结论合成路线较短,...
[期刊论文] 作者：伍晓蔓,
来源：宗教学研究 年份：2005
《庐山远公话》是早期的话本。作为佛教题材的作品,佛教的思想和内容在话本中化为结构情节的因素,但也有例外:有一段关于《涅槃经疏钞》的宣讲,并非故事结构的必要成分。它为...
[期刊论文] 作者：伍晓玲,
来源：中华当代医学 年份：2005
放置宫内节育器（IUD）作为可逆性的长效节育方法，具有避孕效果好，使用方便，无全身副反应、经济等优点，在我国使用较普遍。放置IUD后，如无不适或脱落，大部份是绝经后出现腰腹不适，胀痛或......
[期刊论文] 作者：孙晓伍,
来源：海南医学 年份：2005
目的探讨胆道手术中医源性胆漏的成因及预防措施.方法回顾性分析1992年元月～2003年3月收治的9例医源性胆漏发生原因、治疗方法及效果.结果7例采用保守治疗,1例好转,6例治愈.2...
[期刊论文] 作者：伍晓明,
来源：中国哲学史 年份：2005
如果文化真有明确疆界的话,那么每一疆界似乎都应该有一些自己的"界标".从某种意义上说,那些代表或表达着一个文化传统的最基本的观念的词汇和格言似乎就可以被用做这样的形...
[期刊论文] 作者：伍晓奕,
来源：现代财经：天津财经学院学报 年份：2005
我国许多企业存在侵犯劳工权益问题,民工的工资公平感普遍很低.根据西方学术界的研究成果,不仅工资分配结果和分配过程会影响员工的公平感,而且管理人员对待员工的态度、信息...
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