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本文提出了人际合作的"中心约定"理论,该理论认为,约定是人际合作的前提,硬约定是有效可控的合作模式,软约定不可控,效率低."中......
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"中心约定"理论,约定是合作的前提,硬约定是有效可控的合作模式,软约定不可控,效率低.运用"中心约定"理论对中国的铸造企业体制模......
人际合作的"中心约定"理论认为,约定是人际合作的前提,硬约定是有效可控的合作模式,软约定不可控,效率低.用"中心约定"理论对建国......
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