人力资源会计信息相关论文
随着高新科技的发展，世界经济的竞争已经从物质资源竞争推向人力资源的竞争．人力资源会计的推行是时代的要求，具有重要的现实意义。文......
<正>一、人力资源会计概述(一)人力资源会计的定义及相关概念1、人力资源会计:美国著名人力资源会计学家埃里克·弗兰霍尔茨认为“......
本文指出了人力资源会计信息披露的必要性,归纳出了人力资源会计信息披露应遵循的原则及应披露的内容,并提出了信息披露的具体设想......
人力资源会计是把人作为有价值的组织资源,对它的价值进行计量和报告的程序,包括人力资源成本会计、人力资源价值会计和人力资源权......
<正>人力资源会计最早是由美国密执安大学的会计学家赫曼森于1964年在《人力资源会计》中首次提出的。美国著名人力资源会计学家埃......
为了给外部信息使用者提供全面的决策信息,人力资源会计信息披露已经成为一种趋势。本文:首先,综述了我国人力资源会计信息披露的......
<正>20世纪以来,世界进入了知识经济时代。随着高新技术的不断发展和进步,人力资源对企业生存和发展的重要性逐渐增强,知识和人才......
本文阐述了人力资源会计信息披露的理论基础,分析了企业人力资源会计信息披露的必要性,提出了个人对企业人力资源会计信息披露内容......
<正> 一、建立人力资源会计基本假设的重要性 (一) 人力资源会计基本假设是研究人力资源会计的起点。《韦氏新国际大辞典》指出,假......
人力资源会计是把人作为有价值的组织资源,而对它的价值进行计量和报告的程序.它的目的在于用人力资源的创造能力来反映组织现有人......
在知识经济时代,一个企业的人力资源,成为创造企业价值的主要驱动因素,它的贡献率远远大于传统的物质资本贡献率。因而,人作为一种......
