企业人格相关论文
<正> 为了从一个新的角度去观察和研究问题,有时人们不得不借助和引进一些新的概念和新的方法。关于“企业人格”的假想和抽象,首......
传统意义上的公司治理结构理论把“两权分离”看作是公司治理结构问题产生的根本原因,实属一种“表象”观察的结果。作为市场主体......
以精神分析学人格理论为启示,分析企业社会责任行为动机,论述企业社会责任的本质.在此基础上,提出了企业人格的组成结构,企业人格......
在学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神、争取“十二五”良好开局的热潮中,有一支交响格外独特和嘹亮,那就是中石油全力推进......
企业文化就其构造而言,一般可分为三个层次:表层,是作为实体的物化层文化,主要包括厂容厂貌、设施环境、文体场所等;中间层,是企业......
以企业人格管理为路径的企业文化建设创新,The Private Enterprise Culture Construction Innovation: Enterprise Personality D
企业文化是现代企业的核心竞争力.企业文化创新乏力制约着中国企业的生存和发展.把企业视为独立人格主体,通过企业文化塑造企业人......
商标是企业产品或服务的标志,是商业信誉的集中体现,从某种意义上讲也是生产经营者身份的象征,是企业人格的体现.因此,如何制定商......
如作者所说:“激励型和支持型的销售人员,更倾向于建立关系与维护关系,而指挥型和思考型的销售人员则不倾向于这样做,他们是以事情为导......
国有企业建立资产经营人格化机制的思考于光中,张成友李鹏总理在《关于制定国民经济和社会发展“九五”计划和2010年远景目标建议的说明......
国有企业建立资产经营人格化机制,对于加快推进国有企业改革,转换企业经营机制,建立现代企业制度,探索符合市场经济规律和我国国情的企......
34岁的侯松容在康佳进行了一年多的改良,曾经亏损7亿元的老牌彩电企业 重新开始闯荡江湖 侯松容34岁的时候,遇到了他人生中第一个......
从计划经济转入市场经济之后,营销成了企业的“龙头”、前线。企业的一切工作,都应当以营销为尺度,凡营销需要的,都应全力做好。有......
在油品同质化和市场不确定性的今天,石油公司基于自身资源、网络、服务、品牌和文化的综合性技能,无不懂得通过明晰自身未来的定位......
企业文化创新乏力制约着我国民营企业的生存和发展。企业文化建设需要透彻的理论引领,需要成功案例演示和鼓舞。企业文化应当渗透......
企业文化是现代企业的核心竞争力。企业文化创新乏力制约着中国企业的生存和发展。把企业视为独立人格主体,通过企业文化塑造企业......
应当将中国企业平等所取得的成就和所面临的问题放在市场经济取向改革之中加以系统分析。市场经济面前 ,法人企业一律平等。动态地......