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当前我国银行业竞争激烈,各商业银行在经营模式与金融产品等方面不断创新。为了进一步提升核心竞争力,扩大经营利润,银行将其非核......
在企业管理的过程中,薪酬管理无疑是对于所有企业来说都意义重大的一个环节。外包人员的薪酬管理是当前我国国有企业整体薪酬管理......
面对经济全球化的挑战,人力资源在现代企业竞争中的优势主导地位日益显现,企业之间的竞争归根到底是人才的竞争,人员外包这种新的用工......
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本研究以上海某三甲专科医院为例,探讨分析了外包人员流动性影响因素,包括薪酬待遇、人员归属感、发展空间、外部竞争等,介绍了该......
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