以工作家庭冲中突为研究视角,关注不同工作价值观在工作自由度与工作家庭冲突关系中的中介作用.利用CGSS2015的数据,分析工作自由......

目的：探讨护士义务感与工作自由度的联合效应对工作绩效的影响.方法：利用义务感量表、工作自由度量表和任务绩效量表进行问卷设计,由......

自我雇佣(自雇)在中国是比较常见的就业方式,对减少失业,推动经济发展和产业创新,具有积极作用。自我雇佣能给劳动者提供更多闲暇......

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目的探讨护士义务感与工作自由度及其联合效应对任务绩效的影响。方法采用义务感量表、工作自由度量表和任务绩效量表进行问卷调查......

本研究选取A市市级示范幼儿园骨干男教师—K教师作为研究对象,探究其多次跳槽的原因,以期为幼儿园培养、任用、管理男幼儿教师,以......