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考核误区相关论文
绩效考核中应注意的误区
本文针对绩效考核中出现的误区提出了一些对策。目的在于能够客观、公正的反映绩效考核的实际水平,达到考核预期目的。......
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绩效考核问题的再思考
绩效考核做为人力资源管理现代化一个不可或缺的部分,被越来越多的企业所重视。令人遗憾的是绩效考核在给企业带来效益的同时也带来......
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