补员策略相关硕士博士期刊学术论文 - 搜论网

补员策略相关论文

基于劳动定员人力资源需求配置模型的应用

为了向企业管理者提供科学、合理的补员规划决策依据,从现代定员理论出发,以定员规模、超缺员率、年龄结构、地域差异等影响补员的......

期刊

劳动定员超缺员补员策略量化模型规划分析 fixed number of staffover shortage of staffreplenishment

定员框架下人员招聘规划点值分配模型探索

如何避免企业招聘规划中的"拍脑袋"决策,通过科学量化的标准,测算企业各个业务模块每年的合理招聘数量,对现代企业尤其是大型集团......

期刊

定员超缺员招聘规划补员策略量化模型

看过本文同时还关注