【摘 要】
:
本院是地市级"三甲"医院,心内科包括了CCU监护病床,病人病情危重,基础护理、病情监护的工作量较普通内科病房相对要大.在新形势下,传统固定的排班方式使护士在紧张、繁重的护
【机 构】
:
安庆市立医院心,246003,安徽省
论文部分内容阅读
本院是地市级"三甲"医院,心内科包括了CCU监护病床,病人病情危重,基础护理、病情监护的工作量较普通内科病房相对要大.在新形势下,传统固定的排班方式使护士在紧张、繁重的护理工作中承受了较大的精神、心理压力,影响了其身心健康和工作质量[1],因此已不能满足现在的工作需要.我们于2005年6月开始对心内科护士实行弹性排班,旨在探讨在护理人力资源不变的情况下对心内科护士人力资源的最佳利用和管理,并与传统周期性排班制相比较,现将结果作一报告.
其他文献
心脏外科恢复室是病人出手术室后监护治疗的重要场所.由于心脏外科病人手术风险大,病情变化快,必须有良好的环境,完善的设备,优秀的护理人才,精湛的业务技术及严格的工作制度
PDA(Personaldigitalassistant,个人数字助理)是可移动的、便携式电子产品,目前,掌上电脑在国内的医疗行业还没有进入实际应用阶段,仅在个别的医院试运行,但在国外医院系统使
国内外多项调查研究表明:护士人群的心身健康状况不容乐观.近年来美、日等国学者提出"心身耗竭综合征(burn-outsyndrome,BS)"的概念.BS是一种因心理能量在长期奉献给别人的过
北华大学附属医院始建于1958年,近5年来,在吉林省卫生厅、吉林市卫生局的正确领导下,医院领导班子用全新的科学发展观,先后制定了"服务立院"、"科技兴院"、"人才兴院"三大战
护患纠纷是指因护士的原因与患者及家属发生的纠纷.随着社会的进步,国家的法制建设不断健全,市场经济对医疗市场产生了巨大的影响,病人的自身保护意识、法律意识大大增强.在
随着临床医学的发展,高新技术的应用,及的出台,病人自我保护的法律意识越来越强,护理工作的难度和风险越来越高.近年来,医疗纠纷数量不断增加,其范围大大超过了医护人员的思
随着护理改革的不断深化,人们对护理质量要求的不断提高,护患关系也发生了巨大的变化.目前,护患冲突时有发生,如何正确认识和处理护患冲突是每一个护理管理工作者不可回避的
护理安全是指在实施护理的全过程中,病人不发生法律和法定的规章制度允许范围以外的心理、机体结构或功能上的损害、障碍、缺陷或死亡.随着的出台以及人民群众法制观念、维权
风险管理是指对患者、工作人员、探视者可能产生伤害的潜在风险进行识别、评估并采取正确行动的过程.护理风险始终贯穿在护理操作、处置、配合抢救等各环节和过程中,有时即使
组成 白附子、僵蚕、全蝎各等份.rn功效 祛风、化痰、止痉.rn主治 口眼斜.rn用法 将上药共研为细末,3 g/次,温开水或热酒送下.亦可作汤剂、水煎服,用量参照原方酌情增减.rn