【摘 要】
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本文从构建新时期儿童福利院管理格局入手，探讨如何解决儿童福利院管理中产生的新问题，针对构建儿童福利院管理格局的主要目标，明确儿童福利院的管理要素。通过分析新时期儿童福利院的管理，对儿童福利院的科学规范管理进行思考，努力建立儿童福利院科学管理新模式，为新时期儿童福利院发展提供新的思路。
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本文从构建新时期儿童福利院管理格局入手，探讨如何解决儿童福利院管理中产生的新问题，针对构建儿童福利院管理格局的主要目标，明确儿童福利院的管理要素。通过分析新时期儿童福利院的管理，对儿童福利院的科学规范管理进行思考，努力建立儿童福利院科学管理新模式，为新时期儿童福利院发展提供新的思路。
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本文从提高儿童福利机构服务水平与质量管理的关系入手，探讨福利机构管理要素，运用“以人为本”的观点，探讨如何提高儿童福利机构员工素质等问题。通过分析儿童福利院员工素质的提高，为福利机构中孤残儿童如何更加健康的发展提供新的思路。
随着儿童福利事业的发展，孤残儿童在学习、生活、康复和教育等方面都有了较大程度的提高，国家也千方百计地加大对孤残儿童的各方面资金投入，先后出台了“明天计划”、“微笑列车工程”、“蓝天计划”等一系列有关儿童福利发展的重大举措，使所有的孤残儿童充分享受到社会主义大家庭的温暖和关爱，过着快乐幸福的生活，但是对于孤残儿童的身心健康也是不容忽视的一个重要问题，要解决这一问题，就要想办法让孩子融入到家庭，享受来
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提高老年糖尿病患者的生活质量，延长寿命。方法：科学用药，合理控制饮食，适当体育锻炼，正确的健康教育等综合治疗。结果：绝大多数老年糖尿病患者血糖得到控制。结论：老年糖尿病患者通过科学用药、正确健康教育，生活质量得到明显提高。
我们知道儿童是祖国的花朵和未来，承载着每一个家庭的希望、幸福与欢笑。每一个家庭都希望有一个健康、聪明、活泼可爱的小宝宝，但因各种原因所致的病残儿童仍大量降生。尤其是在我国大部分地区还存在着遗弃孤、残儿童的现象，党和政府对这部分遭遗弃的儿童是十分关心和负责任的，在全国各地都建有社会(儿童)福利院，负责这些儿童的养育工作。
管理是艺术、管理是科学。提到管理在普通人眼里仿佛那应该是“领导班子”们的事，与自己无关。其实不然，作为儿童福利机构的工作人员来说，每一名职工都既是管理对象，同时又是管理者，只要你有自己的具体工作，都应该有点管理学问与管理艺术。作为一名从事家庭寄养的工作人员，对此深有体会。
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岗位设置管理是事业单位改革的重要内容和基础，直接影响着事业单位工作人员建立实施聘用制度和收入分配制度改革，影响着事业单位用人机制的转换。儿童福利机构是社会公益服务的事业单位，担负着社会弃婴和孤残儿童的养育、医疗、康复、特教、培训等多项职能，其机构岗位设置的科学与否，影响着机构功能的发挥，业务工作的发展。如何科学设置岗位是当前儿童福利机构值得思考的问题。
儿童福利机构的建设和发展主要由政府资助，但由于经济发展水平的限制，许多儿童福利机构在资金、人员、专业技术等方面存在不足，本文结合郑州市儿童福利院在利用社会资源方面的具体实践，论述了社会资源对儿童福利机构的重要性和利用方式的多样性，以及为解决孤残儿童养育、医疗、教育等工作起到的不可或缺的作用。
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