浅论民航女干部的发展机遇与挑战

来源 :中国民航女性发展论坛 | 被引量 : 0次 | 上传用户:godbless97
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  随着民航企业改革的不断深入和社会主义市场经济体制的不断完善,妇女既面临比以往任何一个时代都更加严峻的挑战,又面对许多使其能够施展才华的机遇。广大女性干部要发挥更大作用,就必须认清形势,分析有利条件和各种困难,根据女性成长规律,结合社会主义市场经济和民航企业自身的特点,创新工作方法。
其他文献
  在保障国家和人民生命财产安全的民航安检工作岗位上,女性安检员以其独特的优势,成为空防安全不可忽视的力量。文章阐述了女性特有的优势在安全检查工作中得到充分体现,女性
美国国家营养食品协会建设撤售锗产品美国国家营养食品协会(NNFA)正在强烈催促其会员单位从市场上撤去含有添加锗的产品。这适用于单一的和复合的(锗)产品以及任何化学形式的锗(产品)。
  在市场经济条件下,市场的竞争实际上是服务的竞争,服务等同于企业的生存,服务的全部意义就在于满足旅客心理需求。女性领导者在此方面无疑有着独特的地方,这更多是由于她们的
  文章就空中女性管制员在工作中的优势与挑战进行探讨和分析。工作优势包括情感、性格、语言与沟通、思维方式等,面临的挑战包括女管制员的健康、家务负担、转岗安置等问题
  文章分析了女性管理者的成长环境,民航女性是特定环境下的一个群体,是能力和素养的综合体现。女性管理者要有大局的意识、学习的意识、创新的意识和责任的意识,内增素质,外树
  文章阐述了女干部成长面临的问题,经过调研了解以及对部分女干部的访谈,认为影响女干部成长的原因主要有以下三个方面:自身原因、家庭原因和社会原因。在分析影响女干部成长
  文章阐述了进一步做好选拔培养女干部工作,为女干部的成长打造平台的方法。分为四个方面:加强理性认识,视培养选拔女干部;树立正确的妇女观,为女干部的成长创造良好的社会环境
社会老龄化是我国目前主要面临的问题,并且老年人口主要集中在城市中心区域,因此养老设施的需求也有了明显的攀升.目前,我国很多城市养老设施的规模及数量都存在一定不足,具
“人怕出名猪怕壮”。张维迎刚巧属猪。在中国炽热的论坛热潮中,几乎每一个想显示自己分量的论坛,都会以张维迎发表演讲作为卖点。而他自己则在广泛参加各种论坛的同时,带领
  女干部因性别原因本身存在许多优势,在工作中发挥着男性无法替代的作用。文章阐述了培养选拔女干部工作中存在的困难和需要解决的问题,其中加强自身修养,全面提升素质是女干