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随着国民经济飞速发展和人民生活水平不断提高,我国口腔医疗卫生事业也取得了快速发展.口腔医生从1949年500名左右增至现在10万多名.在口腔人力资源数量快速增长的同时质量也不断提高,然而,对满足大众对口腔卫生服务的需求以及提高全民口腔健康水平而言,我国对口腔人力资源的开发与管理水平,特别是统筹规划方面还存在诸多问题,成为制约当前口腔人力资源合理有效配置的"瓶颈".为此,借鉴国外口腔人力资源开发与管理的成功经验,对我国口腔人力资源进行区域规划,并使之得到合理配置和有效利用具有重要的现实意义.