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信息化本身并不是竞争优势,将信息化的建设和应用与企业战略、运营和发展融为一体,才能真正帮助企业赢得并维持竞争优势。中国企业引入信息技术或信息系统(IT/IS)的决策权往往在领导手中,员工在IT/IS的接受过程中处于被动地位,目前国内对于组织内员工个体信息技术采纳的研究较少。本研究关注组织中普通员工在采纳后阶段的采纳行为。我国传统产业面临着升级和转型,通过对IT/IS的采纳,可以降低企业管理成本、提高企业的效益以及提升企业的竞争力,促进企业发展。笔者曾参与广西区教育厅的“基于价值链的广西传统产